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Gerente de Produto Salário

Empresas dependem de gerentes de produtos para criar produtos que atendam as necessidades do mercado. Eles determinam as especificações, características, sabores e tamanhos de produtos, definir os preços, testar as suas ideias com os consumidores e, por vezes supervisionar comercialização e distribuição dos produtos. Seus salários são geralmente depende de experiência e os tipos de empregadores para as quais trabalham.

faixas salariais



  • A partir de 2014, gerentes de produto ganharam salários médios de $ 85.000, de acordo com Careerbliss, uma referência de trabalho e local de busca. Ele lista o maior salário entre os empregadores pesquisados ​​quanto $ 167.300 por ano. Esses gerentes também podem ganhar bônus se as suas empresas a cumprir metas de lucro específicos. que o Bureau of Labor Statistics EUA não tem uma categoria de trabalho separado para gerentes de produto, embora uma das suas categorias profissionais, gerentes de marketing, inclui profissionais que avaliam a demanda e mercados potenciais para os produtos. Os gerentes de marketing média de US $ 119.480 por ano a partir de 2012, os relatórios de BLS.

Necessário grau de bacharel



  • A maioria dos gerentes de produto têm pelo menos um grau de bacharel em negócios, marketing ou gestão. Aqueles que vendem produtos técnicos, tais como software de computador, pode precisar de ciência da computação ou cursos de engenharia. Os empregadores podem também preferem que seus gerentes de produto trabalhar um a cinco anos como gerentes de assistente de produtos antes de serem promovidos a gerente de produto.

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