O que são as habilidades e competências?
No mundo dos negócios, sendo competitivo significa que têm uma longa lista de habilidades e competências. Habilidades e competências são habilidades ou conhecimentos que você tem que lhe permitem fazer o seu trabalho bem. Empregadores procuram competências e habilidades específicas com base no campo no qual você deseja ser contratado. Por exemplo, um campo como design gráfico seria necessário habilidades criativas, enquanto um campo como a tecnologia pode precisar de mais conhecimento da matemática ou análise. No entanto, uma lista de habilidades e competências comuns podem ajudá-lo a ter uma noção de como o empregador avalia, independentemente de sua carreira.
Conteúdo
- Comunicação
- Análise / investigação
- Vídeo: competências e habilidades, quando utilizar | maurício sampaio
- Vídeo: competências e habilidades — não defina, entenda!
- Gerenciando
- Computadores / tecnologia
- Inovação
- Vídeo: capacidades, habilidades e competências
- Organização
- Vídeo: dicas de redação - habilidades e competências!
- Habilidades interpessoais
Comunicação
Comunicação é provavelmente a habilidade / competência que os empregadores desejam em todos os domínios mais. habilidades de comunicação envolve falar e escrever, apresentando dados e (ocasionalmente) interpretando de língua para língua. Eles também envolver o uso da linguagem corporal adequada. Os empregadores valorizam essas habilidades / competências, pois a boa comunicação faz um trabalho eficiente e reduz o conflito.
Análise / Investigação
Vídeo: Competências e Habilidades, quando utilizar | Maurício Sampaio
Vídeo: Competências e Habilidades — Não defina, entenda!
Análise envolve tomar conjuntos de dados e examiná-los com o propósito de resolução de problemas. Sem análise, as empresas não seria capaz de saber onde seus pontos fracos são e corrigi-los. habilidades de pesquisa - como a capacidade de entrar em contato com especialistas, olhar para revistas profissionais, realizar experimentos e fazer relatórios - são muitas vezes na vanguarda do processo de análise.
Gerenciando
Managing inclui habilidades e competências, tais como alocação de recursos (incluindo o tempo), elaboração e execução de orçamentos, e seguindo a lei de negócios. Envolve também a capacidade de organizar e acompanhar, através de entrevistas, contratação e rescisão.
Computadores / Tecnologia
Computação e Tecnologia competências são cada vez mais na demanda por causa do aumento nos serviços automatizados e Internet. Essas habilidades envolvem a capacidade de usar software, solucionar problemas de hardware, tipo, e enviar e receber e-mails e faxes. posições avançadas pode considerar habilidades, tais como a codificação e engenharia de hardware uma obrigação.
Inovação
Vídeo: Capacidades, habilidades e competências
competências de inovação são habilidades "criativas". Eles incluem habilidades tais como chegando com novos objectivos, sendo capaz de resolver problemas com poucos recursos, prestando atenção aos detalhes e sendo auto-motivados.
Organização
Vídeo: Dicas de Redação - Habilidades e Competências!
Um grande competência organizacional é a capacidade de ver o retrato grande -. Ou seja, a capacidade de compreender os objectivos globais de um grupo para que tudo pode ser concebido ou formulado em torno desses objetivos. competências organizacionais e competências envolvem manter o controle dos recursos e distribuí-los onde o são mais necessários, reunindo informações e ser sensível a qualquer diversidade na organização e seus recursos. habilidades de liderança também cair sob a égide da organização.
Habilidades interpessoais
soft skills envolvem o uso de todas as outras habilidades e competências para difundir conflitos. Um exemplo de uma habilidade macia seria ouvir bem ou negociar. Essas habilidades, por natureza, exigir que uma pessoa ser capaz de prestar atenção não só para o ambiente, mas também para a cultura e personalidades.
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