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Descrição RNAC Job

RNAC significa Coordenador de Avaliação enfermeira. RNACs são geralmente responsáveis ​​pela coordenação dos processos relacionados com a avaliação de pacientes ou residentes em um estabelecimento de saúde. Eles também são responsáveis ​​pelo planejamento de cuidados associados a todos os pacientes na instalação. Eles são tipicamente em tempo integral, posições assalariadas que exigem um grau no ensino de enfermagem, bem como a certificação adicional.



Conteúdo

responsabilidades



  • Além das responsabilidades de avaliação e planejamento de cuidados gerais, RNACs são responsáveis ​​pelo agendamento de avaliações periódicas para os pacientes, perguntando pacientes para informar sobre como se sentem, fornecendo relatórios regulares para os médicos e outros profissionais médicos, de faturamento e de trabalho com o Apoio à Decisão Médica (MDS ) do sistema para assegurar que todas as doenças e condições são tratados da melhor maneira possível.

Educação



  • Todos os RNACs são enfermeiros. Isso significa que eles devem completar um programa de enfermagem registrados. Esta poderia ser programa de grau de bacharel, um programa de grau de associado ou um programa de diploma. De acordo com o Bureau of Labor Statistics EUA, a maneira mais comum para os enfermeiros para entrar no campo é através de um grau de associado ou um programa de licenciatura, que normalmente levam entre dois e três anos para ser concluído. Aqueles que esperam para avançar em direção a uma posição RNAC deve tentar completar um grau de bacharel. Para se tornar um RNAC, certificação adicional de uma organização como a Associação Americana de Enfermagem coordenadores de avaliação é necessária. programas de certificação RNAC normalmente levam entre um e dois anos para ser concluído.

Qualificações adicionais



  • RNACs também deve ter um conhecimento detalhado dos sistemas de decisão médica de apoio, sistemas de planejamento e análise de requisitos de software de planejamento outros cuidados e bancos de dados. Nos Estados Unidos, RNACs deve ter um bom conhecimento dos níveis de necessidades de cuidados e suas relações com os programas de reembolso do Medicare. Dependendo do tipo de instalação, RNACs também podem ser obrigados a ter experiência anterior em um aspecto particular de enfermagem. Por exemplo, se um anúncio de trabalho RNAC é para um lar de idosos, o candidato pode ser obrigado a ter experiência anterior no cuidado gerontológico.

Salário

  • De acordo com o United States Bureau of Labor Statistics, enfermeiros do menor de 10 por cento de renda-wise ganhavam menos de $ 43.410 em 2008. Aqueles que os 10 por cento foram pagos mais de US $ 92.240 por ano registrado. O salário médio anual para uma enfermeira em 2008 foram de US $ 62.450. Enquanto o departamento não menciona RNACs especificamente, RNACs provavelmente ganhar perto da grande final deste espectro, uma vez que têm mais educação e experiência do que enfermeiros mais registrados.

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