Descrição do trabalho para Gerente de Noite
Os deveres de um gerente noturno diferem de indústria para indústria. Para a maior parte, a gestão de um turno da noite também é muito diferente da gestão de um turno do dia. Geralmente aqueles que trabalham no turno da noite pode esperar para ter mais "tarefa orientada" deveres que responsabilidades impulsionado serviço ao cliente. Isto é devido a falta de interação com o cliente necessário à noite. Com isso, um gerente de noite é geralmente mais preocupados com questões de pessoal do que questões de serviço ao cliente.
propósito
O objetivo de um gerente de noite é para que aqueles que trabalham durante a noite tem alguém em uma posição de supervisor disponível. No caso das pessoas que trabalham no setor de mercearia, gerente de noite está lá para garantir que as entregas de ações são feitas e prateleiras são reabastecido. Em outros setores como saúde, um gerente de noite está lá para que não haja um membro da administração na mão durante um período total de 24 horas. restaurantes 24 horas precisa de gerenciamento noite disponíveis em caso de reclamações de clientes e manter seus funcionários produtivos.
Função
Um gerente de noite pode fazer depósitos bancários noite, e equilibrar livros e dinheiro de uma gaveta de dinheiro. No caso de um hotel gerente da noite, reconciliando vagas quarto com ocupação, check-in e check-out convidados, e lidar com problemas de manutenção tarde da noite é uma prioridade. Em muitos casos, o trabalho de um gerente de noite é fazer com que o lugar em ordem de trabalho para o dia seguinte do negócio por repovoamento prateleiras ou limpeza de áreas onde os clientes vão fazer compras no dia seguinte.
benefícios
Às vezes, os empregados que trabalham no turno da noite pode sentir como se é aceitável quebras de bypass e horas de almoço. o pessoal do turno da noite pode fazer isso de modo a deixar o mais rapidamente tarefas noturnos estão completos. É benéfico ter um gerente de noite na mão para garantir que as leis estaduais e regulamentos sobre almoços e pausas são respeitados. Também é benéfico ter supervisão para os trabalhadores noturnos que podem acreditar que o turno da noite é um tempo para afrouxar.
Educação e treinamento
A maioria das posições gerente noite não necessitam de educação pós-secundária, embora a maioria requerem algum tipo de formação on-the-job. No caso dos gestores do hotel noite, treinamento prático em informatizado de reserva, a atribuição de quarto, e sistemas de faturamento é geralmente dada. Em outras indústrias, tais como varejo, o gerente de noite poderia facilmente trocar de turno com um gerente de dia e, portanto, a formação é semelhante para ambos os turnos.
salário
Os salários para os gestores noite variam de acordo com indústria e ocupação. Muitas vezes, os gerentes de noite têm regalias incluídos com suas posições, como na indústria hoteleira onde muitas vezes têm acesso a "comp" ou quartos não-carga, uma vez que estão em turnos durante a noite. Outras indústrias, como algumas unidades de saúde oferecem refeições gratuitas para os gestores de pessoal e de noite durante a noite. Estas vantagens são, além de seu salário.
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