Como fazer uma boa primeira impressão Durante uma entrevista de emprego
Se você for convidado para uma entrevista de emprego, a boa notícia é o gerente de contratação sente que você pode ter o que é preciso para fazer o trabalho bem. A primeira impressão que você faz durante a entrevista pode fazer ou quebrar suas chances de conseguir o emprego. Desde que você normalmente têm apenas 15 a 20 minutos para vender a si mesmo e suas habilidades, verifique se você está bem preparado e está pronto para fazer a melhor impressão possível.
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Conhecer os factos
Sabendo tudo o que puder sobre a empresa antes da entrevista garante que você está preparado para responder a perguntas e também mostra que você é sério sobre o trabalho. Você não vai ser jogado para um laço quando o entrevistador lhe pergunta sobre a missão da empresa, por exemplo. Visite o site da empresa e perfil de LinkedIn. Se você tem conexões com funcionários atuais ou antigos, perguntar-lhes sobre o que a empresa valoriza mais em seus empregados. Embora seja um bom ponto de partida, não se concentre exclusivamente em pesquisas on-line. Se possível, espaço para fora o local antes de sua entrevista. Dirija por ou caminhar pelo e veja se você pode ter uma noção da vibração da organização, como se os trabalhadores estão no vestido formal ou casual. Também é importante para mapear e memorizar a melhor rota para o local para que você não chegar atrasado ou acabam por se perder.
Vestir a peça
Sua aparência e seu comportamento pode falar 1.000 palavras sobre a sua aptidão para o trabalho. Vestir para o trabalho que você quer - não o que você tem ou costumava ter. Mesmo se você está desempregado há meses ou anos, não se veste como se tivesse sido gastar o seu tempo sentado no sofá. Se você aparecer no adequada, vestuário limpo e levar uma carteira, por exemplo, mostra que você significa o negócio e que você tome a entrevista e o trabalho a sério. Ferro suas roupas, pentear o cabelo, certifique-se de que suas mãos e unhas estão limpas e ir fácil sobre o colônia ou perfume.
Sintonize-se com sinais não-verbais
Algumas das mensagens mais importantes que você enviar para outras pessoas são comunicadas sem palavras. O termo "comunicação não verbal" refere-se à maneira como você se comporta e como você usa a linguagem corporal e contato visual. Ele também inclui ações como acenando e fazendo pequenos ruídos como "mm hmm" para mostrar que você entender o que está sendo dito. Fique em pé, com os ombros relaxados e a cabeça alinhada com a coluna. Não desleixo, quando você se sentar. Evite cruzar os braços, pois isso pode mostrar uma atitude defensiva. Faça contato visual com o entrevistador, mas não olhar. Manter uma atitude confiante, enquanto você estiver nas instalações da empresa.
Exibição interesse e entusiasmo
A maneira como você sair da entrevista pode ser tão importante quanto a sua entrada. Desde entrevistadores provavelmente mais me lembro a última impressão que você faz, verifique se você deixar em uma nota elevada. Demonstre entusiasmo e interesse no trabalho. Por exemplo, você poderia dizer que foi um prazer para atender o entrevistador e que você está realmente ansioso para ouvir dela. Não se esqueça de ser educado e amigável para a recepcionista ou secretária no seu caminho dentro e fora. Seu entrevistador pode pedir a sua impressão de você.
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