Ao negociar um salário, incluindo bônus, como um carro da empresa, lembre-se que tão estressante como este é, você tem uma grande quantidade de energia. A maioria dos empregadores estão dispostos a negociar sobre um salário, mesmo se ele inclui um carro da empresa. A seguir estão algumas sugestões para você.
Saiba tudo o que puder sobre a situação de sua empresa. eles têm obtido um monte de novo Business- eles estão adquirindo outra empresa-eles vão ser a contratação de muitos mais pessoas- são outros que estão sendo oferecidos um carro da empresa?
Faça uma lista abrangente de suas realizações e que você tem para oferecer a empresa que faz você tão valioso um empregado.
Pesquisar o que empregos comparáveis pagar, especialmente aqueles que oferecem um carro da empresa.
Melhore a sua descrição do trabalho. Seja inovador, oferecer para assumir mais responsabilidades e tornar-se indispensável.
Não espere que o seu empregador para definir o tom para a negociação. Assumir esta responsabilidade sobre si mesmo.
Comece a negociação de uma posição alta, tão alta quanto é razoável. Incorporar a sua investigação sobre o que está sendo pago em outro lugar e começar a negociar sobre o lado alto. Não se esqueça de negociar benefícios, tais como opções de ações, horário flexível, o reembolso de cuidados infantis, mais férias ou educação continuada.
Adiar a falar sobre o salário, se você é um potencial de aluguer HEW. Tente ter-lhes oferecer-lhe o trabalho em primeiro lugar. Uma vez que são contratados, sua alavancagem aumenta.
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