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Descrição do trabalho de Vendas Institucionais

Os bancos de investimento estão sempre tentando chegar a novas maneiras de ajudar os investidores colocar seu dinheiro em ações e ações. Esses bancos criar produtos que precisam ser vendidos por representantes de vendas institucionais. Esses representantes de vendas servir papéis de consulta para os clientes por descobrir quais são seus objetivos financeiros e descobrir como os produtos vendidos pelos bancos de investimento pode ajudar esses investidores.

Função



  • trabalhadores de vendas institucionais trabalhar para bancos de investimento e vender títulos para indivíduos e empresas. Eles devem trabalhar em equipe, localizar oportunidades de vendas potenciais através de pesquisa de mercado. Estes trabalhadores de vendas institucionais também são responsáveis ​​por comunicar com os clientes que entraram em contato com a empresa de banco de investimento. Eles também são responsáveis ​​por descobrir o que são as metas financeiras a sua customerrsquo-s e, em seguida, fornecendo-lhes os produtos necessários para atender a essas metas. O trabalhador vendas institucional é responsável por organizar reuniões de empresas para falar sobre o progresso feito com as vendas. Progressos realizados pelos representantes de vendas institucionais deve estar logado em bases de dados electrónicas.

condições

  • Gestão muitas vezes coloca uma grande pressão sobre estes representantes de vendas para impulsionar as vendas. Viagem em todo o mundo é comum para os representantes de vendas institucionais, que podem encontrar-se trabalhar com clientes em praticamente qualquer lugar. De acordo com o Bureau of Labor Statistics, esses representantes tendem a trabalhar mais de 40 horas por semana.

Habilidades



  • Um grau masterrsquo-s em finanças ou economia é necessária para aqueles interessados ​​em trabalhar em vendas institucionais. trabalhadores de vendas institucionais deve ter pelo menos dois anos de experiência de trabalho na banca de investimento ou outro serviço financeiro. Eles devem ter muito boas habilidades analíticas, a fim de ser capaz de avaliar as necessidades de seus clientes. Eles devem ter as habilidades de vendas tradicionais, tais como habilidades de comunicação e habilidades interpessoais. Estes trabalhadores de vendas deve ser um conhecimento aprofundado das estratégias de vendas da empresa em que trabalham.

perspectiva



  • Entre 2008 e 2018, está prevista a necessidade de representantes de vendas institucionais e outros representantes de vendas de investimento para crescer 9 por cento. Isto é principalmente devido ao crescimento da população e economias em crescimento no exterior. Esta indústria não está crescendo mais, porque muitos dos bancos de investimento estão se consolidando, o que reduz o número de posições.

Ganhos

  • Em 2008, a mediana ganhar para representantes de vendas institucionais foi de US $ 68.680. A média 50 por cento ganhavam entre $ 40.480 e US $ 122.270. representantes de vendas institucionais tendem a ganhar mais em contratos de segurança e de commodities intermediação e corretagem.

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