Descrição do trabalho para um Diretor Associado

O diretor-associado pode ser responsável pela supervisão e formação de alguns funcionários dentro do departamento. Ele mantém e opera bases de dados de software. Ele emite pareceres técnicos para cumprimento das metas e políticas do programa. O diretor associado avalia design, desenvolvimento e coordenação de projectos. Ele pode levar comitês e grupos de trabalho para melhorar o serviço e qualidade. O diretor-associado pode ser responsável pela realização de inquéritos para receber entrada na gestão organizacional. Ele também completa relatórios como necessário- isso inclui orçamento, impostos e alguns registros de funcionários.

O diretor associado possui um grau de mestre em seu campo determinado. Por exemplo, um diretor associado de uma faculdade ou universidade teria um mestrado em administração educacional. Esse diretor também deve ser conhecedor da indústria dado a desempenhar as suas funções com precisão.

O diretor associado aplica-se alguns traços pessoais para esta posição. O diretor tem atributos interpessoais quando se lida com o pessoal ou público. Ela é um líder e ouvinte atento. Este profissional também possui traços de orientar e motivar.

O diretor associado possui as habilidades de organização e formação, o conhecimento da gestão do orçamento, e em desenvolvimento e implementação de programas. O titular é um planejador, analisador e coordenador. Ela resolve problemas e toma decisões de forma eficaz e também é hábil em comunicação verbal e escrita. Administração nesta posição também estabelecer e manter relações de trabalho positivas.

De acordo com De fato, diretor associado de trabalho nos Estados Unidos ganha cerca de US $ 62.000 por ano, a partir de Junho de 2010. Salário depende da localização, da indústria e nível de experiência. Salário depende também credenciais educacionais para a posição particular.