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Descrição Membership Director Job

Algumas empresas e organizações fazem dinheiro, obtendo indivíduos para se inscrever para uma sociedade e através da cobrança de uma taxa de adesão regular. Para essas empresas, a satisfação do cliente é mais importante do que qualquer coisa, porque os membros precisam ser satisfeitos para continuar a fazer negócios com a empresa e submeter novos clientes para a empresa. O diretor de associação é responsável pela retenção de membros antigos e recrutamento de novos membros.



Conteúdo

Função



  • associações existentes são mantidos através da expansão dos recursos oferecidos através de uma associação e comunicando de forma proativa com os membros para ter uma noção do seu nível de satisfação. Os novos membros são adquiridos por engajar-se em marketing eficaz, que é realizado por uma equipe de vendas. De acordo com Crunch, diretores da sociedade são responsáveis ​​pela contratação e treinamento de uma equipe de vendas e avaliar o desempenho dessas equipes de vendas. A eficácia das equipes de vendas é impulsionado por treinamento e palestras motivacionais. Às vezes, os diretores adesão criar horários regulares em que a equipe de vendas é esperado para operar. Sempre que as políticas da empresa mudar, o diretor de associação é responsável por comunicar essas alterações para a equipe de vendas. Esses diretores adesão também são responsáveis ​​por gravar todas as actividades realizadas e deve apresentar-se a alta gerência.

condições

  • Como todos os gerentes de vendas, diretores de associação são colocados sob uma grande dose de estresse desde o seu sucesso é construído sobre a sua capacidade para criar uma equipe de vendas que podem impulsionar as vendas. Esses gerentes também têm que às vezes viajar a fim de promover pacotes de assinaturas para grandes grupos de clientes potenciais. Alguns diretores de associação tem que viajar de facilidade de instalação para gerenciar várias equipes de vendas. A maioria desses diretores trabalham mais de 40 horas por semana, de acordo com o Bureau of Labor Statistics.

Habilidades



  • diretores de associação normalmente precisa de experiência anterior de vendas, incluindo a experiência de gestão de vendas, de acordo com Crunch, uma franquia de ginásio. Eles devem ser auto-motivado, uma vez que eles são esperados para motivar sua equipe. As habilidades de comunicação são importantes, pois o diretor associação deve ser capaz de explicar ideias aos membros da equipe e deve também comunicar com os clientes. Eles também deverão ter conhecimentos de informática, incluindo a capacidade de usar software de processamento de texto e software de planilha.

perspectiva



  • O Bureau of Labor Statistics relatórios que a necessidade de gerentes de marketing deve crescer em 13 por cento entre 2008 e 2018. Este crescimento é impulsionado pelo aumento da concorrência entre as empresas. Os gerentes de marketing, como um diretor de associação, são necessários para convencer os potenciais clientes que os serviços oferecidos por uma empresa particular, são melhores do que os serviços de outras empresas.

Ganhos

  • Payscale.com relatórios que os gerentes de adesão ganhavam entre $ 24.000 e US $ 86.358 por ano. gerentes de adesão de nível de entrada, por vezes, pode ganhar até US $ 32.000.

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