O que é um Oficial de Comunicação Corporativa?
Pequenas empresas, agências governamentais, empresas Fortune 500 e quase todas as organizações entre devem divulgar informações ao público em algum ponto no tempo. profissionais de comunicação que isso aconteça da forma mais eficaz possível.
Descrição do trabalho
Um oficial de comunicação corporativa, também conhecido como um especialista em relações públicas ou gerente, é muitas vezes responsável pela coordenação e implementação de programas de relações públicas destinadas a projetar uma impressão favorável para um produto, serviço ou marca específica.
deveres
agentes de comunicação corporativos acompanhará de perto todos os fatores que podem ter um efeito sobre aqueles a quem servem. Depois de examinar as tendências políticas, de mercado, econômicas e sociais, o oficial irá recomendar um curso de ação que poderia incluir escrever e publicar comunicados de imprensa, criação de sites, organização de eventos, patrocínio de eventos de caridade ou mesmo doar para uma causa específica para promover a empresa ou organização ao dar a volta à comunidade.
qualificações
cargos de diretoria de comunicação corporativos exigem um grau de bacharel em comunicação, relações públicas, jornalismo ou áreas afins. A maioria das empresas vai procurar candidatos com experiência em publicidade, falar em público, escrita criativa e ciência política. Embora não seja necessariamente obrigatório, a maioria dos empregadores procuram candidatos com habilidades acima da média de computador assim.
Considerações Especiais
Este é um campo não-tradicionais, como a maioria dos cargos de diretoria de comunicação corporativa são de 9 para 5 postos de trabalho. Em alguns campos, curso substancial pode ser obrigado a reunir-se com funcionários do governo, gerentes de vendas, grupos de interesses especiais ou até mesmo clientes. O Bureau of Labor Statistics EUA estima que mais de 80 por cento dos profissionais de comunicação trabalham mais de 40 horas por semana.
Salário
O salário médio de um oficial de comunicação corporativa é de US $ 60.000 por ano, mas este número irá variar muito, dependendo da localização da posição, experiência do candidato, tamanho da empresa e se a empresa é pública, pública ou sem fins lucrativos, bem como o pacote de compensação total.
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