A descrição do trabalho para uma Brand Manager Senior

Um gerente de marca é responsável pela comercialização de um produto ou serviço em sua totalidade, desde a pesquisa e desenvolvimento através de vendas. Ele ou ela supervisiona a publicidade para o produto, dirige a pesquisa de marketing e gerencia a distribuição. gerentes de marca supervisionar todas as atividades relacionadas com a marca- são as principais fontes de informação dentro da organização da marca e nos produtos concorrentes. gerentes de marca seniores trabalhar em estreita colaboração com todos os departamentos internos e fornecedores externos envolvidos na venda e comercialização do produto ou serviço. É, finalmente, o gerente de marca&responsabilidade rsquo-s para garantir o sucesso da marca. Ele ou ela supervisiona e é responsável pelo produto&rsquo-s desempenho financeiro.

A gerente de produto sênior está em uma posição de responsabilidade e, como tal, deve ser capaz de trabalhar de forma independente e tomar decisões que afetarão os outros eo futuro da marca. Estar confortável fazendo apresentações públicas é importante, pois é a capacidade de interagir eficazmente com todos os níveis da organização. Um gerente sênior de produto deve ser orientada para os resultados e demonstraram criatividade através do trabalho prévio.

Proficiência com software de processamento de texto, planilha e apresentação é necessária para um gerente de produto sênior. A familiaridade com dados relacionados com a indústria específica, também será necessária. Uma compreensão em profundidade de marketing e publicidade é essencial.

A maioria dos gerentes de marca seniores são obrigados a ter pelo menos cinco anos de experiência em gestão de marca, de preferência na mesma indústria, e alguns cargos exigem até 10 anos de experiência relevante. Últimos trabalhos em publicidade, comunicação ou mídia pode ser substituída por experiência específica. experiência prévia liderando uma equipe também é importante para muitas empresas.

Todos os cargos gerente de marca exigem um solteirão&rsquo-s degree- muitas organizações preferem fortemente ou exigir um MBA.

De acordo com Glassdoor, os salários dos gerentes de marca seniores variam entre empresas. Na extremidade baixa, os salários podem ser apenas mais de US $ 50.000, enquanto na faixa superior, um gerente de marca pode ser pago até US $ 170.000.