Social Deficiência & Age Segurança

candidatos Seguro Social deve ser pelo menos 18 anos de idade e ter créditos de trabalho suficientes para se qualificar. Para os trabalhadores de até 26 anos, a Segurança Social exige que você trabalha, pelo menos metade do tempo entre 18 anos e sua idade atual. As regras de qualificação variam para os trabalhadores mais velhos, com os trabalhadores mais velhos a necessidade de trabalhar períodos mais longos, a fim de ser elegível. Crianças menores de 18 anos podem solicitar Supplemental Security Income, ou SSI.

Os trabalhadores mais jovens geralmente têm um tempo mais difícil provar a deficiência de Segurança Social. A agência assume a posição de que um trabalhador mais jovem é mais capaz de reciclagem, e tem mais tempo e capacidade de curar ou, eventualmente, superar qualquer deficiência física. Se for concedido deficiência, não importa qual a sua idade, a Segurança Social vai realizar regularmente revisões médicas para garantir que você permanece incapaz de ganhar mais do que o que é conhecido como o montante atividade remunerada substancial, que atualmente é julgado ser de US $ 1.000 por mês antes de impostos .

Para os trabalhadores em seus 50s e 60s, a Segurança Social é geralmente mais branda na aplicação de suas diretrizes para decidir deficiência reivindicações. A agência reconhece que a reconversão para uma nova linha de trabalho é mais difícil que alguém as idades e que as lesões incapacitantes são mais difíceis de superar. Além disso, os trabalhadores cujo passado relevante trabalho envolve física de trabalho são mais propensos a ganhar uma reivindicação, como uma deficiência é mais provável para impedi-los de fazer o trabalho para o qual eles estão qualificados.

Você pode aplicar para benefícios por incapacidade até sua idade de aposentadoria completa, que varia de acordo com seu ano de nascimento. É vantajoso para um trabalhador a aplicar para a deficiência, ao invés de benefícios iniciais de reforma da Segurança Social entre a idade de 62 anos e a idade de aposentadoria completa. Seu benefício deficiência será maior do que o seu benefício de aposentadoria reduzida, e uma vez que você está desenhando a reforma da Segurança Social que já não são elegíveis para a deficiência. Além disso, a Segurança Social pode achar que você foi desativada antes de 62 anos de idade e pagar de volta benefícios até 12 meses antes do dia que você aplicou para a deficiência.

Se você está desenhando benefícios por incapacidade, esses benefícios converter em benefícios de aposentadoria quando você atingir a idade de aposentadoria completa. Eles continuam à taxa mensal que foram fixados em quando você começou desenho deficiência, o que depende do seu registro de trabalho e salário. Você não pode aplicar para a aposentadoria, bem como benefícios de invalidez, e você não pode candidatar-se a benefícios por incapacidade depois de atingir a idade de aposentadoria completa.