O que dizer sobre um Deficiência Relatório Recurso

Você pode apelar a sua negação deficiência online ou entrando em contato com um representante da Administração de Segurança Social (em pessoa ou por telefone: 1-800-772-1213). Você deve preencher um formulário de solicitação de Deficiência Recurso, embora a Deficiência Relatório Recurso não é obrigatória. Primeiro, você deve ler o Aviso de Decisão cuidadosamente para entender por que seu pedido foi negado. Não envie novamente a mesma informação sobre a sua deficiência e história médica. Em vez disso, adicionar evidência extra para reforçar o seu pedido de deficiência, tais como uma cópia de uma nova prescrição ou recente visita ao hospital relacionadas com a sua doença, lesão ou condição. Certifique-se de divulgar os nomes e informações de cada médico e lugar onde receberam tratamento em contato.

Embora você pode solicitar uma reunião para discutir o seu caso em pessoa, o seu recurso deve ser completamente concluído para que o caso é forte sem um encontro cara-a-face. Descreva em detalhes como a condição está afetando. Você deve expressar como a condição afeta as atividades diárias (por exemplo, tomar banho, cozinhar, limpeza) e provoca limitações. Identificar novos problemas médicos que surgiram depois de apresentado o seu pedido inicial. Liste todos os medicamentos que está a tomar, como resultado da condição (s).

O SSA irá solicitar registros médicos para novas informações. Por exemplo, se você visitou um médico diferente para uma segunda opinião sobre sua doença, em seguida, incluir o nome do médico, mesmo se você só fui uma vez. Resolver quaisquer discrepâncias ou informações imprecisas em seus registros médicos. Por exemplo, explicar ao seu médico por que você é incapaz de trabalhar, especialmente se os Estados o diagnóstico do médico que você pode executar o trabalho limitado.

O SSA tem diretrizes para determinar a elegibilidade para a deficiência. Como um adulto, você é considerado desabilitado se você tem uma deficiência (física, mental, ou ambos) que afeta sua capacidade de trabalho e resulta em morte ou vai durar mais de um ano.

Em vez de afirmar que você não pode continuar a trabalhar para a empresa ABC, você deve explicar por que você não pode trabalhar em tudo. Por exemplo, se você tinha trabalhado na fabricação, em seguida, sua condição deve impedi-lo de retomar não só a sua antiga linha de trabalho, mas também outros tipos de emprego, como no varejo ou de telecomunicações. Seu recurso deve demonstrar que você está desativada completamente, ao invés de parcialmente ou temporariamente.