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Informações sobre aposentadoria Railroad

Os funcionários que trabalhavam para o sistema ferroviário tirar proveito de um sistema de aposentadoria que é projetado apenas para eles. Em vez de pagar para a Segurança Social como a maioria das outras pessoas nos Estados Unidos, os empregados ferroviários pagar em um sistema separado que foi desenvolvido na década de 1930. Embora este programa é semelhante à Segurança Social, que traz consigo algumas diferenças.

Formação de Aposentadoria Railroad



  • No início de 1900, o sistema ferroviário foi próspera, mas muitos dos funcionários que se aposentaram a partir deste sistema teve benefícios de aposentadoria que estavam faltando. Os funcionários dessas empresas receberam pensões que foram, por vezes, subfinanciados e podem ser objecto de problemas. Devido a esses problemas, o governo criou um sistema que iria pagar para a aposentadoria dos funcionários da ferrovia. O Railroad Retirement lei foi aprovada em 1937 e posto em prática o sistema de aposentadoria que os empregados ferroviários ainda usam hoje.

Pagamento de impostos e Elegibilidade

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    O programa Railroad aposentadoria é financiado em grande parte da mesma forma que o sistema de Segurança Social nos Estados Unidos. Com o sistema de Aposentadoria dos Ferroviários, os empregados ferroviários deve pagar impostos para o fundo geral Railroad aposentadoria. Esse dinheiro vem diretamente de seu salário e é colocado no fundo. Antes de um empregado pode se tornar elegível para os benefícios do programa de Estradas de Ferro aposentadoria, ele deve trabalhar para a ferrovia durante pelo menos 10 anos. Nesse ponto, ele vai se tornar investido no plano de aposentadoria e pode receber benefícios uma vez que ele atinge a idade da reforma.

Benefícios básicos

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    Com o sistema de Aposentadoria dos Ferroviários, os empregados têm direito a benefícios de reforma de base que são muito semelhantes aos benefícios que um indivíduo iria receber através da Segurança Social. Além destes benefícios de aposentadoria, o sistema Railroad Retirement também fornece benefícios para pessoas com deficiência. Este sistema também tem um componente que paga dinheiro para os cônjuges de funcionários da ferrovia. Se o empregado da estrada de ferro passa longe, este programa também pode fornecer benefícios de sobrevivência ao seu cônjuge e seus filhos, em alguns casos.

Nível Benefícios II

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    Uma das maneiras em que o sistema Railroad aposentadoria varia muito de Segurança Social é que ele fornece um segundo nível de benefícios. Com esta parte do programa, os empregados ferroviários podem receber um benefício mensal que é semelhante a um plano de pensão. Isto é comparável a um plano de benefício definido no qual o benefício mensal baseia-se nos rendimentos médios do trabalhador em sua carreira de trabalho. Isso ajuda a fornecer segurança adicional durante anos de aposentadoria.

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