Uma lista de Software HR
gestores de recursos humanos têm uma variedade de funções. Eles podem estar no comando de entrevistas, contratação e treinamento de novos funcionários, e manter o controle de salários, horas, de seguros e benefícios dos trabalhadores. No passado, isso exigia uma grande quantidade de papelada, mas grande parte da documentação necessária para os recursos humanos pode ser auxiliada por programas especiais de software de computador. Existem muitos programas de RH para escolher, muitos dos quais lhe permitirá baixar uma versão gratuita de demonstração antes de comprar.
HR Data Manager
HR Data Manager é um programa de recursos humanos escritos em Microsoft Access. O software é personalizável e tem funções para os candidatos de rastreamento, informações do trabalho e registros de funcionários. Os gerentes têm acesso a informação do requerente de contacto, referências, habilidades e uma planilha entrevista específicas de trabalho, bem como a demografia dos funcionários, informações de treinamento, certificações, atendimento, deixar avaliações acréscimos e desempenho. HR Data Manager pode acompanhar faturas, controlar projetos e organizar dados descrição do trabalho. O software vem em várias edições diferentes. O Basic Edition vem com acompanhamento de candidatos, gerenciamento de dados e benefícios dos funcionários, acompanhamento de desempenho e descrições de trabalho, com uma quantidade ilimitada de registros de funcionários. Professional Edition inclui todas estas características, mas acrescenta gerenciamento de dados de treinamento ea capacidade de importação e exportação de e para o Excel. Enterprise Edition também tem gestão e tempo de projeto de rastreamento, e inclui todo o código fonte. Enterprise Plus tem todos os recursos disponíveis, 10 licenças de estação de trabalho e dois anos de suporte de software e atualizações. A partir de 2010, você pode baixar uma versão gratuita de 30 dias, totalmente funcional no site da HR Data Manager.
capacitar HRMS
Capacitar HRMS é software para pequenas e médias empresas. O programa administra três áreas principais: informação pessoal, configurações e auto-serviço do empregado. O sistema de informação pessoal pode armazenar e procurar os nomes dos funcionários, números de identificação, departamentos, designações de trabalho e supervisores. Os administradores podem criar listas, pagar notas, registros de turno e relatórios de atendimento, bem como reportagens fazer e calendários. Self-service permite que todos os funcionários para acessar algumas informações. Mas apenas usuários admin tem controle sobre o software e pode modificar qualquer parte, a qualquer momento. Você pode baixar Empower 2.0 com uma inscrição gratuita no site da Empower.
Visual Scheduler Staff
Visual Staff Scheduler é um programa de Windows projetado especificamente para as complexidades da programação pessoal. Ele inclui funções que lhe permitem ver facilmente o número de horas um empregado está programado, insira as necessidades de pessoal, copiar padrões de programação e de mudança de rotações e deslocamentos pré-definidos e dias de folga. A edição Pro VSS permite criar horários ou relatórios por período de tempo, departamento, localização, tempo fora, mudar tipos ou grupo de empregados. Você também pode atribuir atributos como habilidades, certificação ou treinamento e aplicar padrões de turnos para programações futuras. A edição VSS Premier permite que os gerentes de RH para salvar horários de pessoal populares e executar “relatórios empresariais”, criando documentos para horários semanais e turnos, de plantão horários, tempo de folga e custo estimado para toda a empresa, por departamento ou por empregado individual. Ambas as versões permitem armazenar e rastrear funcionários fotos, perfis e antiguidade.
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