Qual é a OSHA 300 Log?
A 300 log OSHA é uma parte integrante das exigências arquivos e informações de Segurança e Saúde Ocupacional Administração a. De acordo com a OSHA padrão 29 CFR 1904, todos os empregadores cobertos pela OSHA deve registrar informações sobre acidentes de trabalho e doenças
no log de 300 e transferir as informações para Form resumo 300A para fins de relatório. O registro e resumo fornecer informações vitais para empregadores, empregados e OSHA na identificação e compreensão riscos e melhorar a saúde e segurança no trabalho.Objectivos e Requisitos de Dados
Form 300 tem dois objetivos. O primeiro é classificar lesões e doenças relacionadas ao trabalho que podem ser gravadas por tipo. A segunda é observar a extensão e gravidade de cada entrada. lesões graváveis e doenças são aqueles que resultam em:
- morte
- perda de consciência
- um ou mais dias longe do trabalho
- atividade de trabalho restrito
- uma mudança de emprego ou transferência
- tratamento médico além dos primeiros socorros simples.
Cada entrada de log tem nove requisitos de entrada de dados:
- Um número de caso único
- O nome do funcionário ou uma designação “caso privacidade” se a doença ou lesão é um caso de privacidade preocupação
- título do trabalho do empregado
- data de início ou lesão
- Local do incidente
- A descrição detalhada da lesão ou doença
- classificação do caso
- O número de dias que um funcionário foi fora do trabalho, em serviço restrito ou transferidos para outra posição
- O tipo de lesão ou doença.
Usando lesões e doenças Informação
Durante uma inspecção, OSHA irá rever os dados para ajudar a determinar como com segurança uma empresa está realizando. Ambos OSHA e o Bureau of Labor Statistics usar a informação transferida do registro para a forma de resumo para desenvolver industrywide e site-specific programas de fiscalização e atividades de assistência cumprimento.
Os empregadores também pode usar o log para avaliar a eficácia dos programas de saúde e segurança em vigor e modificá-los quando necessário.
Requisitos adicionais
Qualquer empregador obrigados a manter o registo de lesões e doenças deve postar forma sumária 300A de 01 de fevereiro a 30 de abril anualmente em um lugar onde os funcionários têm acesso fácil à informação. O empregador também deve fornecer uma cópia das informações para funcionários fora do local e qualquer outra pessoa que o solicitem. Após o período de postagem expirar, tanto o log 300 e forma de sumário 300A deve ser mantido por mais cinco anos e disponibilizados aos empregados, o público e os inspectores da OSHA, mediante solicitação.
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