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Salário de um assistente executivo virtual

Os assistentes virtuais são muitas vezes por conta própria.
Os assistentes virtuais são muitas vezes por conta própria. (Imagem: Photos.com/Photos.com/Getty Imagens)


Os assistentes virtuais são formas relativamente baratas de assistência administrativa para muitos empresários. Os donos de empresas que contratam assistentes virtuais não tem que pagar por benefícios ou a tempo inteiro ou salário a tempo parcial para um assistente em exercício. Se eles têm um projeto especial, ou apenas precisa de ajuda, periodicamente, um assistente virtual que trabalha por hora ou com base num contrato fornece uma boa solução. assistentes virtuais independentes podem cobrar o que eles querem, com base no que o mercado vai pagar por sua experiência, perícia, localização e educação.

Geral



O Bureau of Labor Statistics relatórios que o salário anual médio de um secretário-executivo ou assistente administrativo a partir de maio de 2010 foi de $ 45,860. O salário médio para um secretário ou assistente administrativo foi de US $ 32.000. secretários legal ganhou uma média de US $ 43.270 por ano, e secretários de saúde ganhou uma média de US $ 31.820 por ano.

Os assistentes virtuais



Os assistentes virtuais trabalhar a partir de casa ou um escritório virtual para uma empresa administrativa assistência outsourcing. Eles têm uma variedade de maneiras que podem escolher para faturar seus clientes. Suas taxas funcionam geralmente entre $ 15 e $ 85 por hora, segundo o site Virtual Advice Assistant. Os estados Live2Care negócio de terceirização em seu site que as empresas podem esperar pagar entre US $ 550 e US $ 750 por mês para um assistente virtual. ClericalAdvantage.com diz que US $ 35 por hora é o mínimo um assistente virtual deve cobrar. Estas sugestões de taxa estão atualizados até junho de 2011. As habilidades e certificações um assistente virtual particular possui também afetará o quanto ela pode cobrar.

fatores



Auto-emprego exige assistentes virtuais a considerar as suas despesas de negócio eo tempo gasto viajar para locais de clientes para pegar e cair fora do trabalho em suas taxas. Alguns podem optar por cobrar mais para as empresas maiores e menos para as pequenas empresas e estudantes. Eles pagam por seus próprios equipamentos, serviço de Internet, marketing e publicidade, seguros e contabilidade.

Estruturas de pagamento

Os assistentes virtuais podem oferecer um cliente um lance em uma base por trabalho ou concordar com um contrato de retenção onde o cliente reserva um bloco de tempo a partir do assistente virtual em uma base semanal ou mensal. Os assistentes virtuais costumam oferecer descontos para a reserva de um determinado número de horas por semana ou mês. Eles podem cobrar mais por trabalhos de transcrição onde o áudio é clara ou para trabalhos de digitação, onde letra é ilegível. Eles também podem trabalhar em uma base per-hora. Novos assistentes virtuais podem encontrar trabalho através da subcontratação de outros assistentes virtuais. Eles podem construir suas carteiras e ganhar experiência sem cobrar taxas que são muito baixos, o que pode causar clientes a acreditar que eles não estão confiantes no seu trabalho ou que fazem trabalhos de baixa qualidade. Os assistentes virtuais que trabalham nos campos médicos e jurídicos tem conhecimento especializado para que eles podem ser capazes de cobrar mais.

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