Como calcular Salário Despesa

Como proprietário de uma empresa, o salário que você paga funcionários é uma despesa dedutível em seu retorno de imposto de renda. Para relatar corretamente suas despesas, você deve separar as despesas da empresa para os salários de despesas com salários dos empregados. Valores que você reter de remuneração dos seus funcionários para imposto de renda estadual e federal e os montantes você deduzir na direção de um empregado para os prémios de seguros de saúde, por exemplo, são despesas com funcionários.

Calcular o salário bruto de cada funcionário para cada período de pagamento que deseja incluir em seus cálculos de despesas. Incluem pagamentos de salário regular, gratificações, comissões e horas extras.

Calcule suas contribuições fiscais empregador Segurança Social e Medicare. Você deve pagar 6,2 por cento do salário bruto de um empregado para impostos de Seguro Social e 1,45 por cento do salário bruto de um empregado para imposto de Medicare. Seu empregado também contribui para esses impostos, mas não incluem quaisquer contribuições do empregado em seu cálculo. Para simplificar esta etapa, multiplique o seu cálculo salário bruto total para o período que você analisar por 0,0765. O resultado é o seu gasto total empregador para a Segurança Social e Medicare.

Adicionar o salário bruto total e as contribuições fiscais Segurança Social e Medicare. O resultado é a sua despesa de salário para o período analisado.