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O que é a Lei Discriminação?

leis contra a discriminação em última análise, servem para trazer a igualdade entre os diversos indivíduos e fornecer protecção contra a discriminação. Leis contra a discriminação proporcionar igualdade de oportunidades para os indivíduos para obter um emprego, obter acomodações de habitação e receber crédito. As leis federais contra a discriminação não garantem indivíduos o direito de obter certos benefícios-entretanto, as leis estabelecem as normas pelas quais as empresas e agências devem respeitar para decidir para oferecer privilégios às pessoas, tais como obtenção de emprego ou obtenção de alojamento.



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Leis federais



leis federais contra a discriminação fornecer proteção legal para pessoas que enfrentam diferentes formas de discriminação. As agências federais, incluindo a Comissão de Oportunidades Iguais de Emprego, Departamento de Habitação e Desenvolvimento Urbano e Comissão de Comércio Federal fazer cumprir as leis federais contra a discriminação.

discriminação no emprego



O Equal Employment Opportunity Commission dos Estados Unidos (EEOC) aplica as leis federais discriminação no emprego, o que torna ilegal para os empregadores discriminar funcionários e candidatos a emprego. Membros podem aprovar leis contra a discriminação de emprego que se expandem as proteções mínimas oferecidos sob as leis federais discriminação no emprego. Os empregadores não podem discriminar os funcionários e candidatos a emprego com base na idade, deficiência, origem nacional, raça, religião e sexo. leis contra a discriminação de emprego Federal são também chamados de leis de igualdade de oportunidades de emprego e leis anti-discriminação.

habitação Discriminação



O Fair Housing Act de 1968 proíbe a discriminação contra indivíduos em transações relacionadas com a habitação com base na nacionalidade, sexo, status familiar e religião. O Departamento EUA de Habitação e Desenvolvimento Urbano (HUD), que também é chamado o Office of Fair Housing e administra de igualdade de oportunidades e impõe as leis federais que permitem aos indivíduos para ter igualdade de oportunidades para a aquisição de habitação. O Office of Fair Housing and Equal Opportunity também gerencia Fair Housing Programas de Assistência e lidar com várias questões de discriminação habitação justas.

Crédito ao consumidor

O Fair Credit Reporting Act (FCRA) é uma lei federal, imposta pela Federal Trade Commission (FTC), que garante a imparcialidade do relatório de crédito e agências de informação dos consumidores são obrigados a adotar procedimentos justos em relação ao crédito ao consumo. agências de crédito são obrigadas a fornecer aos consumidores uma cópia exata de seu relatório de crédito. Além disso, os credores podem solicitar uma cópia do relatório de crédito do devedor, mas credores não podem usar as informações para negar crédito a particulares com base em sexo, nacionalidade, idade, estado civil ou recebimento de assistência pública. Se um indivíduo é negado o crédito, ele tem o direito de saber a razão para a negação. Portanto, se uma empresa nega crédito a um indivíduo, a empresa é obrigada a fornecer informações ao indivíduo sobre as razões para a negação de crédito.

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