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Gestão de negócios Opções de carreira Grau

majors de gestão de negócios normalmente trabalham em escritórios confortáveis.
majors de gestão de negócios normalmente trabalham em escritórios confortáveis. (Imagem: imagem Mulher de negócio por Mat Hayward de Fotolia.com)


cursos de gestão de negócios são projetados para dar aos alunos habilidades em gestão de projetos, atendimento ao cliente e recursos humanos que são necessárias para organizações que executam. majors de gestão de negócios pode procurar uma variedade de postos de trabalho, incluindo analistas financeiros, trabalhos técnicos ou trabalhos administrativos, tais como gerentes de operações. Responsabilidades, deveres e salários dependem do cargo real.

Gestores de recursos humanos



gestores de recursos humanos coordenar e supervisionar o recrutamento, entrevistas, contratação, benefícios, remuneração e retirada de todo o pessoal em suas organizações. Um diploma de bacharel é o requisito típico, embora muitas faculdades não oferecem uma especialização em recursos humanos até que o nível de pós-graduação. Experiência no campo também é necessário para posições de nível sênior. certificação voluntária de organizações como a Sociedade de Gestão de Recursos Humanos pode aumentar as oportunidades de trabalho e salários. Em maio de 2009, o salário varia de US $ 50590 a US $ 148.390, de acordo com o Bureau of Labor Statistics EUA.

gerentes de operações



gerentes de operações organizações de orientação através da criação de políticas e procedimentos, e planejar o que materiais o pessoal vai usar. gerentes de operações são geralmente um dos principais executivos dentro de uma empresa e alcançar suas posições com uma combinação de graus avançados de gestão e muitos anos de experiência. O pacote de compensação geralmente inclui um salário base, e em muitas grandes organizações, este salário é reforçada por opções de ações e bônus por desempenho. gerentes de operação ganham um salário médio de US $ 92.650 por ano. Os salários podem variar entre US $ 45.780 e US $ 166.400, de acordo com o BLS.

Analistas financeiros



Os analistas financeiros avaliar como ações, títulos e outras commodities executar para orientar empresas e indivíduos na tomada de decisões de investimento. Buy-side analistas decidir quais são os melhores fundos para corporações para investir em. Analistas sell-side ajudar distribuidoras de valores mobiliários escolher as ações e títulos certos para vender aos seus clientes. A posição requer um grau de bacharel mínimo em finanças, negócios, contabilidade ou economia. No entanto, muitos cargos exigem um mestrado em finanças ou um MBA. certificação profissional, como o Chartered Financial Analyst também pode ser útil na construção de uma carreira nesta área. Os analistas financeiros ganham um salário médio de US $ 73.670 por ano, com um intervalo entre US $ 44.080 e US $ 139.350.

Contadores de pessoal

contadores equipe manter o controle das finanças da organização, mantendo registros, garantindo que todas as regras e regulamentos aplicáveis ​​sejam seguidas, e pagando impostos precisos no tempo. escritórios menores podem ter apenas um contador, enquanto uma grande organização pode ter vários contadores gerenciados por um supervisor. Um diploma de bacharel em contabilidade ou um campo relacionado é o requisito mínimo. No entanto, uma designação CPA permite um contador para arquivar relatórios com a Securities and Exchange Commission, um procedimento exigido por empresas públicas. CPAs são licenciados pelo seu Conselho Estadual de Contabilidade. O salário médio para os contabilistas é de US $ 60.340 por ano, com um intervalo entre US $ 37.690 e US $ 104.450.

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