Como planejar um evento social corporativo

eventos sociais corporativas são uma boa maneira de mostrar gratidão a sua equipe pelo seu trabalho árduo. Estes eventos ajudá-los a relaxar, e quebrar as barreiras que estão muitas vezes presentes no local de trabalho. No entanto, uma grande dose de planejamento vai para um evento social corporativa, desde a escolha de um local, a orçamentação para o evento, ao entretenimento de reserva. Planejamento de todos os componentes de seu evento garante que ele será um sucesso.

Determinar se há um objetivo, ou algo que você espera conseguir com seu evento, ou se você está apenas jogando um partido para permitir que os funcionários interagem uns com os outros em um ambiente descontraído. Descobrir se você pretende convidar clientes, ou se o evento é apenas para funcionários. Decida o seu tema será - ou se você terá algum.

Plano de seu orçamento para o evento, para que você saiba o que você tem para gastar em suprimentos, o local, decoração, alimentos e bebidas. Mesmo que o partido empresa-financiado, deve haver ainda haver um limite definido, no interesse da responsabilidade fiscal.

Defina a data do evento. Por exemplo, se o seu é uma festa natalícia da empresa, em seguida, determinar o dia em dezembro você planeja hospedar seu caso. Se você está hospedando um misturador de rede depois de horas, então você pode segurá-la numa sexta-feira à noite, para que as pessoas podem relaxar. Independentemente do tipo de evento social, deve ser realizada em um dia e em um momento que é mais conveniente para o maior número de trabalhadores a participar.

Encontrar um local. Escolha a sua localização com base no tamanho da sua empresa. Se você está segurando um sarau empresa, e sua empresa tem apenas 10 funcionários, então você terá uma melhor chance de sucesso com um restaurante ou boate espaço do que dizem, uma empresa com 200 empregados. Seu local deve ter espaço suficiente para abrigar seus funcionários, alguma forma de entretenimento - seja ele um deejay ou casa banda - e um lugar para alimentos e bebidas.

Promover a função entre os funcionários e clientes, se for convidado. Na verdade, os clientes devem receber convites especiais para o evento, por correio, ou pessoalmente. Certifique-se de que os clientes sabem que este é um evento social, para que eles sabem que é uma chance para deixar seu cabelo para baixo. Pergunte foliões para RSVP, então você tem uma contagem clara das pessoas chegando e você pode encomendar a quantidade adequada de alimentos e bebidas.

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