Apesar da presença de metais, pedras, asfalto e outros materiais, madeira manteve-se uma escolha popular para produtos de paredes ao mobiliário para decoração. Exigências para o material manter muitos trabalhadores empregados. Ocupações que muitas vezes envolvem o uso de madeira são geralmente encontrados nas indústrias de construção e de fabricação, tais como operadores de máquinas que cortam árvores e construtoras que erguem fundações.
O comércio de marcenaria evoluiu com a tecnologia para tornar-se extremamente técnico. Entrando no campo não requer um grau, mas ele não ter conhecimentos de informática e de alguns anos de treinamento no trabalho para ganhar experiência loja equipamento operacional. Por exemplo, o treinamento para woodsawing trabalhadores máquina enfatiza o controle numérico computadorizado, ou CNC, máquinas de cortar madeira. De acordo com o Bureau of Labor Statistics EUA, outros operadores de máquinas para trabalhar madeira aprender a correr routers, tornos, lixadeiras e broca prensas para cortar, aparar e madeira perfeita.
Marceneiros podem se especializar em determinados produtos, tais como armários ou móveis, mas cada rota carreira exige entre um e três anos de formação prática. Aqueles que criam armários e peças para produtos de madeira deve entender como cortar os componentes individuais, colocá-los juntos e instalá-los. Trabalhadores que lidam com móveis, conhecido como finalizadores móveis, tendem a trabalhar com peças que já foram criados, como antiguidades. Estes trabalhos exigem conhecimento dos produtos que são boas e más para a madeira, a fim de reparar com precisão, mancha, selo e preservar móveis de madeira.
carpinteiros residenciais e comerciais usam repetidamente madeira para construir ou reformar casas, edifícios e outras estruturas. O trabalho requer excelentes habilidades físicas e treinamento extensivo, seja como assistente de um profissional ou através de um aprendizado. O BLS observa que a maioria das aprendizagens aceitar candidatos que tenham pelo menos 18 anos de idade, residentes legais e graduados do ensino médio ou equivalente. Treinamento prepara os aprendizes para uma variedade de tarefas, incluindo a criação de formas de parede, enquadrando telhados e instalação de portas.
Mesmo supervisores, como gerentes de construção ou empreiteiros gerais, pode sujar as mãos para ajudar a sua equipe de concluir um projeto. Os gerentes são responsáveis por coordenar projetos, supervisionando o inventário, calculando as estimativas e garantir atividades aderir aos regulamentos. Para avançar para estas posições, os candidatos precisam de um mínimo de um diploma do ensino médio e vários anos de experiência. No entanto, o BLS relata que as grandes empresas preferem candidatos que tenham um grau de bacharel em uma experiência de campo e trabalhos relacionados.
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