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Como ser um tutor SAT

Um tutor SAT trabalha one-on-one com os alunos para ajudá-los a preparar para o exame, que é necessário para entrar a maioria das faculdades e universidades. Os tutores trabalham tanto de forma independente e para serviços de tutoria, e pode reunir-se com os alunos pessoalmente ou por video chat. Um tutor eficaz compreende as habilidades e estratégias cruciais para um bom desempenho no teste, e deve manter-se atualizado sobre as alterações feitas no exame. Porque seus clientes são jovens, você pode trabalhar para ajudá-los a reforçar as suas competências globais do estudo e desenvolver a auto-confiança.

Trabalhar para um Serviço



  • Para trabalhar como um tutor SAT, você deve provar que você marcou alta no teste de si mesmo. Cúpula do Grupo Educacional exige que os candidatos a passar por um exame de qualificação provando que eles podem marcar pelo menos 700 em cada seção do teste eles querem ensinar os alunos em. Veritas Prep considera apenas os candidatos que marcou no top 1 por cento no exame. serviços de tutoria também normalmente exigem pelo menos um diploma de bacharel e podem preferir candidatos que tenham frequentado uma universidade altamente seletiva. Eles também podem exigir experiência anterior interagir com estudantes do ensino médio como um professor ou tutor.

Trabalhando como um Freelance Tutor



  • revista "Entrepreneur", observa que a tutoria empresas a ter sucesso em grande parte sobre as referências boca-a-boca. Contato funcionários da escola, tais como professores e conselheiros, para divulgar seus serviços e credenciais. Promova-se por postar panfletos em quadros de avisos, publicidade no jornal local e criação de um site para explicar suas qualificações. Como um tutor self-employed, você determinar suas próprias políticas e definir suas próprias taxas - algo que você precisa fazer antes de assumir seu primeiro cliente. Por exemplo, decidir como você vai lidar com cancelamentos de última hora. Você pode exigir clientes a pagar se eles cancelar a menos de 24 horas antes da nomeação, ou permitir que eles reagendar.

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