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Responsabilidades de um diretor sênior Cidadão Centro

Um centro de idosos fornece um hub para os idosos a se reunir, aprender novas habilidades, compartilhar seus conhecimentos, e participe de atividades. A eficácia do centro em fornecer uma saída social para satisfazer as necessidades de uma comunidade diversificada de moradores de 55 anos e dobradiças mais velhos de quão bem o diretor do Centro exerce as suas responsabilidades e executa suas funções.

supervisionar o pessoal



  • Supervisionado pela Comissão sobre Envelhecimento e do Centro Conselho de Administração Sênior, um diretor idoso supervisiona equipe de voluntários pagos e do centro e coordena horários e atividades para garantir o bom funcionamento dos programas gerais.

Desenvolver e organizar atividades

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    Idosos participam de várias atividades recreativas e educativas, em casa e em locais fora. O diretor desenvolve e coordena as atividades que são adequados às capacidades e interesses dos idosos, que podem incluir a navegar na Internet, usando e-mail, a execução de tarefas de processamento de texto, aprender como usar um telefone celular, jogar golfe, e indo em uma caminhada da natureza .

Gerenciar Orçamento



  • Sem um orçamento forte para suprir as necessidades dos idosos, o centro é limitado na qualidade e quantidade de programas que ela oferece. Com uma gestão adequada dos fundos, o diretor é capaz de maximizar o orçamento do centro para cobrir as despesas de todas as atividades.

Escrever e Implementar Grants

  • A diretora do centro sênior encontra meios de esticar o orçamento para custear as despesas de todos os programas, e ele também complementa o orçamento através de subsídios. Ele usa de pesquisa e analíticas habilidades para encontrar as organizações de tomada de subsídios que são susceptíveis de financiar programas do centro, e utiliza fortes habilidades de escrita e gramática para escrever pedidos de subvenção eficazes que explicam claramente o propósito, os programas e as despesas do centro de sênior.

Coordenar Edifício Manutenção e Reparação



  • O diretor coordena todas as atividades que envolvem a manutenção e reparação do centro de idosos. Ele é conhecedor das necessidades de manutenção da instalação e trabalha em estreita colaboração com o pessoal responsável para garantir que eles têm a capacidade e suprimentos para desempenhar as suas funções de uma forma atempada.

Trabalhar com Líderes de Grupo



  • centros de idosos expor os idosos a uma variedade de atividades, cada normalmente dirigido por um membro da equipe diferente ou voluntário. O diretor trabalha em estreita colaboração com cada líder e mantém uma ligação com cada grupo de assegurar que atividades como viagens, Bingo, ligas de cartões e aulas de ginástica são devidamente programada, sem sobreposição.

Coordenar com agentes

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    O diretor também coordena com o administrador de serviço social e agente municipal para os idosos para planejar e implementar programas comunitários voltados para melhorar os estilos de vida dos idosos. O diretor coordena transporte médico e comida compras, preparação de imposto de renda, aconselhamento seguro e acesso a eventos sociais.

qualificações

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    Um diretor centro de idosos devem ter conhecimentos de informática e processamento de texto, habilidades de comunicação e um interesse no bem-estar dos idosos. Ele também deve estar bem informados sobre as coisas que afetam os idosos, e deve possuir interpessoal, liderança e habilidades de coordenação. Ele deve estar disposto a obter certificações tais como os de CPR e como um operador do sector alimentar Qualificado.

Salário

  • A partir de 2012, o salário médio para os gestores de serviços sociais e comunitários nos Estados Unidos ficou em US $ 59.970 por ano, ou US $ 28,83 por hora, de acordo com o Bureau of Labor Statistics EUA.

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