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Como se tornar um testador de software

testadores de software trabalhar com novo software e relatar quaisquer problemas com o produto. testadores de software não precisa de um diploma universitário ou nenhum treinamento especial. Siga estes passos para encontrar uma posição.

Coisas que você precisa

  • Currículo
  • Conhecimentos básicos de aplicações de software


  • Preparar um resumo. Escrever uma carta currículo e direcionado para empresas de teste de software e software.

  • Pesquisa online para trabalhos de teste de software. Verifique com departamentos de recursos humanos de diferentes empresas de software. Pergunte se eles estão aceitando aplicações. Algumas empresas postar esta informação em seu site. Se as informações do trabalho não está disponível online, ligar ou enviar e-mail do departamento de recursos humanos e perguntar sobre oportunidades de carreira.



  • Comente as exigências de trabalho antes de aplicar. Algumas empresas esperam testadores de software para fazer um teste de qualificação antes de serem contratados.



  • Familiarize-se com as aplicações de software básico. Ler manuais de software de computador ou revistas e praticar trabalhando com vários programas em seu computador de casa. Explorar diferentes aspectos do software para aumentar o seu conhecimento e para se sentir confortável com a procura de falhas dentro do software.

  • Aplicar para o trabalho. Algumas empresas permitem que você aplicar on-line através de seus websites. Outros são mais antiquado e pedir currículos por e-mail ou correio tradicional. Incluem toda a documentação necessária ao enviar a sua candidatura.

Vídeo: Configurando Testes Alfa/Beta no Google Play #01

Vídeo: Teste de Software - Teste caixa-branca e caixa-preta

dicas avisos

  • Pagamento para testadores de software de nível de entrada começa em torno de US $ 20 por hora. Pagar para aqueles com mais intervalos de experiência de $ 30 a $ 40 por hora.
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