A "Getting to Know You" Bingo Icebreaker para Adultos

Um quebra-gelo bingo é uma maneira ideal para adultos que não estão familiarizados uns com os outros para se familiarizar. Por exemplo, você poderia facilitar as pessoas bingo para profissionais de diferentes empresas que frequentam uma conferência da indústria. Se uma empresa está tentando promover um melhor relacionamento entre os executivos e gerentes, os quebra-gelos do bingo é uma forma positiva para os dois grupos para interagir uns com os outros. Você também pode jogar as pessoas bingo quebra-gelo em uma reunião de família entre os adultos ou em uma escola de 10 anos ou reunião da faculdade para ajudar a todos se reencontra.

Para as pessoas bingo, você deseja preencher os cartões de bingo com as declarações que os participantes têm de pedir uns aos outros. Você poderia fazer declarações aleatórias ou você pode poderia escolher um tema para basear as declarações ao redor. Por exemplo, para uma reunião da High School, você pode ter todas as declarações ser sobre eventos de vida desde o colégio como "casou" e "tem um Ph.D." Para uma conferência do setor de negócios, você poderia incidir sobre carreiras, com declaração como "gerente de recursos humanos" e "promovido dentro de um ano."

Dê a cada participante um cartão de bingo com um espaço em branco livre no meio. Os cartões devem ser todos um pouco diferentes uns dos outros. Os participantes devem ir ao redor fazendo perguntas para encontrar pessoas que atendam a uma declaração, e levá-los a assinar o quadrado apropriado. Para manter as coisas justas, você só pode ter uma única pessoa assine o seu cartão duas vezes. Você também só pode pedir uma única pessoa duas perguntas de cada vez, para evitar que as pessoas de ir sobre todas as suas declarações com uma pessoa, derrotando a finalidade de atender muitas pessoas. A primeira pessoa a preencher todos os quadrados devem chamar "Bingo". No entanto, se o grupo de participantes é grande, só exigem-los para obter cinco assinaturas em uma fileira.

Se o quebra-gelo está sendo realizada para efeitos de interposição de uma empresa em conjunto, você pode realizar uma breve sessão depois de discutir o que as pessoas aprenderam. Por exemplo, você pode pedir aos participantes de um departamento o que aprenderam sobre alguém em outro departamento. Discutir coisas que as pessoas descobriram que tinham em comum. Pergunte se eles aprenderam algo novo sobre alguém dentro de seu próprio departamento.