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Deveres de um Episcopal Senior Warden

Os deveres de um diretor sênior Episcopal, às vezes conhecido como guardião do reitor, variam de congregação para congregação, embora haja muitas semelhanças. As atribuições específicas de cada diretor sênior devem ser descritas em um acordo entre o reitor e a congregação. O diretor sênior pode ser chamado preencher para o reitor da igreja, quando o reitor é chamado de distância.

responsabilidades

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    Os guardas da igreja são responsáveis ​​por supervisionar quatro áreas principais na igreja. Em primeiro lugar, eles são responsáveis ​​por questões relativas a todos os aspectos legais sobre propriedades e contratos legais. Em segundo lugar, eles garantem a situação financeira de todas as contas é mantido com precisão. Terceiro, eles são responsáveis ​​por assegurar que as funções paroquiais com serviços regulares, e ele age em nome do reitor quando ele está doente ou não pode exercer as suas funções. Finalmente, guardas seniores ajudar o reitor e apoiá-lo em suas outras funções e responsabilidades.

Chefe Representante Legal



  • O diretor sênior é o oficial legal principal da igreja, exercendo autoridade legal em todos os assuntos jurídicos e financeiros. Seu papel é semelhante ao diretor financeiro da maioria das corporações, como ele supervisiona a preparação do orçamento anual, lida com todas as questões relacionadas com contas bancárias e sinais de desconto em todas as decisões de investimento. Ele é o único legalmente autorizado a entrar em acordos e sinais juridicamente vinculativo como o representante da sacristia em todos os documentos legais.

Funcionamento Parish



  • O diretor sênior deve se certificar de que os serviços religiosos ocorrem em uma base regular. Ele deve estar familiarizado com os programas e a missão geral da congregação, como é a sua responsabilidade em ver que estes são implementados de acordo com os desejos da congregação.

Confidente do Reitor

  • O diretor sênior segue o reitor na cadeia de comando da paróquia. Ele é o único que precisa para agir no lugar do reitor, quando o reitor não está disponível. Ele deve tendem a e apoiar o reitor em seu ministério - isso inclui lidar com questões de confidencialidade, informando o reitor de assuntos que requerem atenção e ajudar a manter a boa saúde do reitor olhando para fora para o seu bem-estar espiritual e físico.

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