Como para e-mail Alguém que pediu seu currículo

Ter alguém pedir para ver o seu currículo é um bom sinal de que você está sendo considerado para uma entrevista. Responder ao seu pedido o mais rápido possível - quanto mais cedo você enviar o currículo para eles, o mais top-of-mind você é como um candidato. não mais que 24 horas esperar, no máximo, para enviá-la. Tratar o e-mail como faria com qualquer outra peça de correspondência comercial. Use correta ortografia, pontuação e gramática, e mantenha seus comentários breves, mas informativa.

Coisas que você precisa

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Currículo

Preencha a linha de assunto para que o destinatário saber imediatamente o que o e-mail contém. Tratar esta linha como um "título" para o e-mail. Diga algo como: "Por seu pedido: Uma cópia do currículo de James Green a ser considerado para o cargo de vice-presidente da WebsitesRUs.com." Deixando a linha em branco assunto pode obter o seu e-mail bloqueado por software de proteção contra spam da empresa, e também parece pouco profissional.
Obrigado a pessoa que solicitou o seu currículo para o seu interesse. Comece com uma saudação profissional, como, "Bom dia, Sr. Jones," e escrever algo ao longo das linhas de, "Obrigado por tomar o tempo para pedir as minhas credenciais, especialmente quando tantos candidatos está interessado na posição."
Explicar quais arquivos você está anexando ao e-mail, mesmo que a única coisa que eles pediram é seu currículo, e que posição o currículo está relacionado. Incluir uma declaração como: "Por seu pedido, Anexei meu currículo descrevendo o meu histórico de trabalho." Dê uma breve descrição dos outros anexos, como dizendo: "A carta também está ligado para sua leitura," ou "Um anexo separado destaca as contribuições que fizeram ao meu atual local de trabalho."

Anexar o currículo para o e-mail em qualquer formato a pessoa que solicitou que prefere. Limitar quaisquer outros arquivos para um ou dois, e comprimi-los como um arquivo ZIP se eles são grandes. Não envie muitos anexos com a mensagem: Eles podem entupir a caixa de entrada do destinatário e causar problemas quando abri-los. Se você tem um grande portfólio você quer mostrar o recrutador - como layouts de design gráfico de uma revista - carregar os dados para um site de terceiros. Enviar um link para a página da Web no e-mail e explicar ao destinatário que eles podem ver o seu trabalho lá em sua conveniência.

Obrigado a pessoa que solicitou o seu currículo para o seu tempo. Diga-lhes que estamos ansiosos para criação de uma entrevista em uma data mutuamente conveniente e indicar qual método é melhor - telefone celular, e-mail - para chegar até você. Incluir um bloco de assinatura na parte inferior do e-mail que contém o seu nome completo, seu endereço de e-mail, seu número de telefone onde você pode discutir negócios particular e seu número de fax, se for o caso.

Deixar informações encaminhadas previamente no corpo do e-mail. Os recrutadores são candidatos coordenação ocupados para diferentes postos de trabalho, e manter esses dados na mensagem será fácil lembrá-los de que você está enviando e o trabalho que você está aplicando para o caso de ter esquecido.

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