O que é a faixa salarial de um Diretor Associado?
Alguns cargos têm certas definições, dependendo da indústria e empresa, assim como os salários que os acompanham. Além disso, as hierarquias nos Estados Unidos também diferem de seus homólogos europeus. Independentemente do contexto, diretor associado é muitas vezes a porta de entrada para a alta gerência e goza da escala de pagamento proporcional.
Conteúdo
Habilidades necessárias
A experiência específica necessária para ser um diretor associado eficaz difere de indústria para indústria. As competências gerais necessárias para ter sucesso em tal posição, no entanto, são transferíveis. De acordo com SupportingAdvancement.com, características comuns de diretores associados incluem uma capacidade demonstrada para liderar e gerenciar uma equipe, experiência de trabalho sob pressão e um histórico comprovado de atingir as metas de dólar ou quotas. Competências nestas áreas centrais são susceptíveis de ser consistente com um diretor associado em qualquer empresa ou campo.
Características
Além de habilidades básicas necessárias, muitas organizações esperam que os funcionários a nível diretor associado a ter um certo nível de ética e características qualitativas. Tais funcionários são muitas vezes operando no nível executivo de uma empresa ou, pelo menos, relatório de gerentes executivos. Como tal, eles são esperados para promover a missão global do negócio com um certo nível de sofisticação. Além disso, espera-se que tais indivíduos têm um sentido bem desenvolvido de perseverança, confiança e habilidade social.
Educação e Experiência
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O nível de educação e experiência de um diretor associado tem um impacto direto sobre a faixa salarial de tal posição. Um diploma de bacharel de quatro anos é geralmente considerado um requisito absoluto. Um grau avançado é preferido, especialmente em áreas como a tecnologia ou negócios, especificamente finanças ou contabilidade. Pelo menos cinco anos de experiência, se não mais, é essencial para se qualificar para este nível de gestão. Muitos empregadores também exigem referências e recomendações de profissionais de renome que comprovem a qualificação do candidato em áreas específicas.
faixas salariais
Recém-formados de programas profissionais, como a escola de negócios procuram empregos na banca de investimento, devido à grande estrutura de salário e bônus. De acordo com GlassDoor.com, o salário médio anual de um diretor associado do UBS na área de Nova York é de US $ 105.000 com um bônus em dinheiro de pouco menos de US $ 25.000. Uma posição semelhante com a UBS em Londres é de aproximadamente 67.000 libras por ano com um bônus em dinheiro de cerca de 26.000 libras esterlinas.
outras Indústrias
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gamas diretor salariais Associados fora do setor bancário são muitas vezes inferiores, mas permanecem acima da média nacional. Indeed.com relata o salário médio para diretores associados nos Estados Unidos em US $ 68.000 por ano. Outras áreas comuns de foco fora do setor bancário incluem TI, assuntos regulatórios e logística global, só para citar alguns. Muitos campos oferecem posições diretor associado bem acima dessa faixa mediana. Muito salários mais altos podem ser esperados no nível diretor e acima.
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