O que é um Roth 401 (k)?
UMA Roth 401 (k)
facilita o desafio de poupar dinheiro para a aposentadoria. Se o empregador oferece um 401 (k) com um fósforo empresa, está contribuindo com uma parcela dos ativos da conta - um benefício do empregado inestimável que pode ascender a uma soma substancial ao longo do tempo. O IRS estabelece regras e diretrizes para o Roth 401 (k), incluindo a idade mínima em que as retiradas isentas de impostos pode começar.A 401 (k) Conceito
Empregadores oferecem 401 poupança (k) contas de aposentadoria como um benefício do empregado. Em muitos casos, ambas as partes façam contribuições para a conta, até um limite anual dólar definida pelo plano zelador. A 401 (k) continua a crescer livre de imposto de renda e ganhos de capital até retiradas começar. Embora as contribuições são feitas depois de impostos, os saques subseqüentes, incluindo os rendimentos e ganhos de capital, não incorrer em impostos.
Limites de renda e contribuição
Embora as contas de poupança Roth IRA também estão disponíveis fora do emprego, há uma diferença importante. Enquanto o IRS limita a renda para aqueles que fazem contribuições para Roth IRA de um indivíduo, não há limite de renda em uma Roth 401 (k). Há, no entanto, um limite para o valor da contribuição, que chegou a US $ 17.500 em 2014. Um empregador também tem a opção de criação de um Roth conta designada como uma parte normal do empregado 401 (k).
Regras sobre as retiradas
O IRS define algumas orientações sobre as retiradas isentas de impostos a partir de uma Roth 401 (k). Você deve ter tido a conta, pelo menos, cinco anos, e ter pelo menos 59 1/2 anos de idade, para ter uma distribuição livre de impostos. Enquanto a maioria das contas de aposentadoria com vantagem de impostos também requerem distribuições mínimas início na idade de 70 1/2, um Roth 401 (k) não faz. Um titular de conta pode manter o saldo total na conta indefinidamente, e só usar as retiradas isentas de impostos quando necessário para complementar outros rendimentos.
Prós e contras
Existem algumas desvantagens para um Roth 401 (k). Tudo o resto é igual, os trabalhadores com um 401 (k) terá pay casa menos corrente do que aqueles sem um - o seu dinheiro depois de impostos está indo para uma poupança forçada conta. Além disso, existem algumas regras complexas que regem primeiros levantamentos, o que pode significar um imposto pesado bater tanto do gestor de planos eo IRS. No lado positivo, uma Roth deixa os trabalhadores com mais dinheiro disponível na aposentadoria, quando o IRS é desgastante não só qualquer renda auferida, mas, para alguns, os benefícios da Previdência Social. E como qualquer conta de 401 (k), com uma contribuição do empregador, o Roth 401 (k) representa um abono salarial em tempo real, pago contanto que o emprego continua.
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