Como Incorporar Prática Baseada em Evidências no Trabalho
-Prática baseada em evidências é uma estratégia bem estabelecida nas áreas médica e na formulação de políticas. As empresas estão cada vez mais percebendo que a prática baseada em evidências pode impulsionar suas linhas de fundo. Empresas que dependem de evidências para informar suas práticas dar-se uma vantagem sobre aqueles que simplesmente colocar as políticas e procedimentos que os executivos pensam, mas agora sabemos, pode ser benéfico. Felizmente, incorporando práticas baseadas em evidências no local de trabalho não é tão assustador como pode parecer.
Identificar a área do seu negócio que você quer melhorar. Isso pode ser um processo de produção, uma política de compras ou até mesmo algo relacionado a seus funcionários, como o moral de toda a empresa.
Reunir provas sobre a política, procedimento ou problema que você está tentando resolver ou melhorar. Olhe para todos os dados disponíveis sobre as políticas, procedimentos ou questões que você deseja melhorar. No entanto, dados quantitativos por si só não é suficiente. Buscar opiniões de seus funcionários, clientes e qualquer outra pessoa que possa ser afectada. inquéritos anónimos permitir que as pessoas para ser honesto em suas avaliações.
Comente os dados que recolheu. Procure tópicos comuns. pesquisas com funcionários, muitas vezes contêm sugestões e informações valiosas que podem ser incorporadas em soluções. Olhe para o que funcionou no passado e que sua evidência diz-lhe claramente não está funcionando.
Comente melhores práticas em seu campo. associações comerciais e revistas podem conter referências da indústria e casos que você pode analisar para informar ainda mais suas práticas.
Trabalhar com os líderes da empresa e funcionários para rever as políticas e procedimentos ou criar novos, de acordo com suas descobertas. Solicitando as pessoas em toda a organização garante que você obtenha várias perspectivas.
Coloque as novas práticas em vigor, ao anunciar-lhes toda a empresa e treinar funcionários, conforme necessário.
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