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Definição de Políticas da Empresa

Sociedade é baseada em políticas. Existem políticas para a condução de um carro, políticas para a apresentação de seus impostos e políticas para registrar seu filho para o futebol. As empresas têm políticas, também, e essas políticas são postas em prática para manter a ordem e consistência no local de trabalho.

Definição



  • Políticas são regras. De acordo com BNET, uma política é uma declaração que define as expectativas de comportamento dos funcionários, ou define um padrão de como um procedimento deve ser seguido por toda a organização.

Função

  • políticas da empresa dar aos funcionários orientação sobre o que é esperado deles. Eles definem as coisas tais como que tipos de roupas são adequado e inadequado e quais comportamentos são aceitáveis ​​e inaceitáveis. O objetivo das políticas da empresa é fornecer aos funcionários as informações que eles precisam para ter sucesso dentro da organização.

benefícios



  • Políticas dar aos trabalhadores uma compreensão clara do seu papel dentro da organização. Os empregadores se beneficiar de ter políticas, também, porque eles servem acordos como suaves (não contratos formais) com os empregados, por isso, se os funcionários violar uma política, não há documentação para apoiar reprimendas do empregador.

efeito



  • políticas da empresa estabelecer uma coerência e padronização. A empresa será mais organizada e sistemática quando tem políticas em vigor, que permite espaço para mais produtividade.

considerações

  • Políticas estão sujeitas a alterações. Quando as políticas são alteradas as novas versões deles deve ser liberado para os funcionários para que eles estejam atualizados com as novas normas.

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