Por que não são os impostos federais que são negados o meu salário?

Os empregadores devem reter o imposto de segurança social, imposto de Medicare e imposto de renda federal do seu salário. O Internal Revenue Service supervisiona a recolha desses impostos. Falta de retenção pode causar um empregador incorrer em penalidades de depósito, juros e falta de taxas de arquivo. No entanto, as razões sem impostos estão sendo retidos do seu salário pode variar.

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Apesar de isenção de Medicare e da Segurança Social (FICA) os impostos são incomuns, se se aplicar o seu empregador não irá reter-los do seu salário. Por exemplo, você está isento de ambos os impostos, se você trabalha para uma universidade, faculdade ou escola em que você também é um estudante. Apesar de isenção do imposto de renda federal é mais comum do que a isenção FICA, a maioria dos funcionários não estão isentos. Por exemplo, você estão isentos de imposto de renda federal em 2011, se no ano passado você tinham direito a todo o seu imposto de renda federal retido porque você devia nenhum imposto e no presente ano se espera um reembolso porque você antecipa devido nenhum imposto.

Sua retenção de imposto de renda federal depende de sua informação W-4 e as tabelas de retenção na fonte de IRS (E Circular). Você pode reivindicar subsídios sobre o seu W-4, se cumprir os requisitos. Cada subsídio dá-lhe uma certa quantia que reduz sua renda tributável. Além disso, alegando casados ​​ou chefe de família o coloca em um suporte de imposto mais baixa do que individual. Se você reclamar demasiadas licenças de emissão em seu W-4 ou reivindicar o status de arquivamento errado, ele pode resultar em nenhum imposto federal sendo retido do seu salário. Isso pode resultar em você devido o IRS quando você arquiva seu retorno de imposto. Em 2011, a Receita Federal cobra uma falta de pagamento de penalidade de 0,5 por cento do não paga até imposto a 25 por cento e juros de 3 por cento.

Se o empregador deixa de reter os impostos do seu salário, o IRS espera que o seu empregador a pagar o montante devido. Seu empregador deve recolher o sub-retenção de você, mas ele ainda tem que pagar o IRS, mesmo que não tenha terminado recolher o equilíbrio de você. Seu empregador pode incorrer em penalidades de depósito, que dependem do atraso do depósito, a falta de arquivo pena de 5 por cento do imposto não pago até 25 por cento, a falta de pagamento de penalidade de 0,5 por cento e juros de 3 por cento a 5 por cento para underpayments.

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Se você não está pagando imposto de renda federal, porque o seu W-4 não é ajustado corretamente, use a calculadora de retenção na fonte em linha IRS para ajudar a determinar se você deve enviar um novo formulário para o seu empregador. A calculadora impede de underpaying ou pagando demais imposto de renda federal. Se o seu empregador está negligenciando a reter impostos federais, fale com o seu empregador e dar-lhe a oportunidade de corrigir o erro. Se ele se recusar, entre em contato com o IRS. A agência irá investigar a situação e realizar uma auditoria, se necessário. violação intencional de retenção leis fiscais pode resultar no empregador enfrenta penalidades civis e criminais.