Qualidades e Habilidades empregadores procuram

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Uma das primeiras qualificações qualquer empregador procura em um funcionário é uma adequada educação para o trabalho em questão. O tipo de educação depende do trabalho em questão. A maioria dos empregadores vai pedir, pelo menos, um diploma do ensino médio ou Diploma de Equivalência Geral de empregados atuais e potenciais. Outros empregadores podem querer um diploma de faculdade ou mesmo um mestrado.
Nem todos os empregadores exigem um diploma do ensino médio. Para certos trabalhos podem pedir demonstração de certificação profissional em seu lugar. Jobs, muitas vezes requerem certificações incluem cabeleireiros, cozinheiros profissionais e profissionais enfermeiros licenciados.

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Outra qualidade em alta demanda é a confiabilidade. Os empregadores querem ter certeza de que seus funcionários vão aparecer na hora certa e ficar para a duração do turno, mesmo se essa mudança é de dez horas de duração.
A confiabilidade também pode significar funcionários que fazem seus trabalhos de forma consistente. Se o trabalho é criar um determinado produto, o empregador precisa de pessoas que irão produzir a mesma qualidade de lote para lote. Um editor prefere escritores que podem consistentemente cumprir prazos mês após mês.

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Outra qualidade importante empregadores espiar é uma atitude positiva. Os empregadores apreciam as pessoas que vêm para trabalhar ou uma entrevista com uma maneira positiva, alegre. Uma atitude positiva sugere que o empregado fará uma adição agradável para o escritório ou local de trabalho. Uma atitude positiva é uma ótima maneira de transmitir aos supervisores que você é um solucionador de problemas, bem susceptível de ser dirigido ao nível quando surgem problemas.

Mesmo que você já ganhou a sua educação primária, os gerentes como os funcionários que estão abertos a aquisição de aprendizagem adicional. Aprender novas idéias e habilidades é uma qualidade essencial no mundo em rápida mudança de hoje. Os funcionários que rotineiramente empurrar para aprimorar suas habilidades são um trunfo para qualquer empregador.

Alguém que demonstra iniciativa é alguém que demonstra o compromisso de não só fazer o trabalho, mas começá-lo feito rapidamente e eficientemente. Um funcionário que corrige a máquina de cópia sem ser perguntado é um em qualquer organização. Um um funcionário que não só corrige a máquina Xerox mas faz isso de uma maneira que economiza o dinheiro da empresa é um funcionário que serão contratados e promovidos.