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Como manter o controle de suas dicas barman

Manter o controle das dicas auferidos por bartenders não é apenas uma boa idéia - é uma atividade obrigatória, de acordo com o IRS. Uma das melhores maneiras de manter uma contabilidade exata de renda através de dicas é com um jornal ponta diária. Além de dicas de gravação para o imposto de renda pessoal, um barman é obrigado a informar a renda ponta com precisão ao seu empregador. Somente dicas em dinheiro, cartão de débito ou cartão de crédito devem ser comunicadas ao empregador, salvo uma política interna conflitantes. Dicas na forma de bens tangíveis, tais como ingressos de eventos ou outros itens valiosos, ainda precisam ser registrados e relatados para o IRS como parte do imposto de renda.



Conteúdo

  • Dicas avisos
  • Coisas que você precisa

    • Caneta
    • governante
    • Caderno
    • Calculadora
    • Número da Segurança Social


    • Usando a caneta e régua, desenhar uma tabela de contabilidade na revista ponta com os seguintes cabeçalhos de coluna: “Data de Dicas Gravado, Data de Entrada, dicas recebidas diretamente dos clientes e outro pessoal, e crédito e Dicas de Débito recebido”, de acordo com o formulário 4070A IRS`.

    • Desenhe duas colunas da tabela de contabilidade adicionais na revista ponta com uma pena e régua, intitulado: “Dicas, Pagamento a outros empregados, e os nomes dos funcionários a quem eu pago Dicas”.



    • Pergunte ao empregador quantas vezes eles querem renda declarada para eles. Mensal é de um intervalo de relatório comum. Anote o intervalo de relatório e se os pedidos do empregador que ser alteradas na revista.



    • Calcular o sub-total de cada coluna no intervalo de transmissão através da adição de cada entrada para a entrada seguinte através de um calculador. Faça a soma na parte inferior de cada coluna.

    • Elaborar um registro de funcionário de dicas para o empregador com os seguintes campos: “Empregado nome e endereço, nome do empregador e endereço (incluindo o nome do estabelecimento), e Tip Relatórios Período (incluindo mês, data numérica e ano, e assinatura do funcionário relatórios). ”o relatório também precisa incluir o empregado relatórios‘número de segurança social, dicas de dinheiro recebido, dicas de crédito e débito recebeu, dicas pagos, dicas líquidos, e a data,’de acordo com o IRS.

    dicas avisos

    • O IRS recomenda que os destinatários ponta omitir qualquer serviço obrigatório cobra empregadores adicionar à conta de um cliente que, em seguida, pagar ao trabalhador como parte dos salários em vez de uma dica.
    • verifique todas as contagens de ponta e entradas de diário de precisão, uma vez que a pena para o relatório ponta imprecisas para o IRS é “50 por cento dos impostos Segurança Social e Medicare devidos nas pontas não declarada.”
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