Como lidar eficazmente com os Conselheiros
A meta para um conselho de administração se concentra em garantir a estabilidade da sua organização. O conselho sem fins lucrativos deve proporcionar uma liderança eficaz para a organização. Você precisa manter as exigências e normas específicas para a participação do conselho. Quando uma organização demonstra disfunção, que pode resultar de uma placa disfuncional de administração. Tomar medidas e saber como gerir eficazmente um conselho de administração pode melhorar a sua organização.
Efetivamente Lidar com Membros do Conselho
Criar uma lista de verificação para o seu conselho de administração para se concentrar em reuniões regulares, presença e participação, mantendo educação sobre questões atuais, a participação na organização, captação de recursos, formação regular, e recrutamento para os programas e outras necessidades do conselho de administração.
Fazer um calendário de reuniões do conselho e tomar participação em cada um deles. Se um membro do conselho não assistir às reuniões em uma base regular, pode ser hora de reavaliar o seu papel dentro da organização. Você deve ter uma política que estabelece requisitos para a assistência às reuniões. Executar reuniões de forma eficaz e tomar conhecimento de como os membros do conselho interagir e participar. Por exemplo, se dois membros do conselho têm uma conversa lado durante uma reunião, você pode precisar de falar com eles pessoalmente e discutir o que precisa acontecer durante uma reunião do conselho para que a organização para manter a eficácia.
Esboço requisitos específicos para cada membro do conselho. Por exemplo, se você tem um contador, eles podem ajudar com os impostos anuais. Sente-se e faça uma lista com cada membro do conselho para discutir seus compromissos pessoais para a organização.
Identificar como eles vão ajudar nos esforços de angariação de fundos, quer através de contribuições financeiras pessoais ou através de ligações com fundações ou empresas. Manter uma compreensão de cada membro do conselho para garantir que eles não vão comprometer status de isenção fiscal da organização por documentação falsificar. Estabelecer diretrizes claras para a como o conselho pode levantar o dinheiro.
Faça com que cada membro do conselho assinar uma declaração de conflito de interesse para afastar qualquer tentativa de assumir a organização para ganho pessoal. O Conselho Nacional de Organizações sem fins lucrativos tem um conflito amostra de política de interesse disponível em seu site.
dicas & avisos
- Se você tem um tempo difícil gerir de embarcar, você pode pedir um consultor de bordo para participar de reuniões da Diretoria para ajudar as suas reuniões tornam-se mais focado e eficiente.
- Se você suspeitar de um membro do conselho de demonstrar mau comportamento, não hesite em falar com ela ou colocá-la em liberdade condicional. Proteger a sua organização é da maior importância.
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