Teoria da Responsabilidade Social Corporativa

responsabilidade social corporativa, ou CSR, é às vezes chamado de uma teoria ou a ética nos negócios ideologia. No entanto, para as empresas que querem construir e manter empresas de sucesso a longo prazo, é um processo de negócio que exige a adesão estrita às expectativas da sociedade. RSE envolve interações éticas de uma empresa com todas as partes interessadas, incluindo clientes, fornecedores, funcionários e comunidades. Ele também abrange a responsabilidade ambiental, que é proeminente no século 21.

Para alguns, a responsabilidade social é nada mais do que uma maneira extravagante de falar sobre ética e integridade de negócios. Embora CSR se expande muito além ética nos negócios à moda antiga, que certamente inclui-los. estrategista de negócios Robert Moment torna claro este ponto em seu artigo WebProNews "Os 7 princípios de integridade do negócio." Nenhuma empresa pode otimizar os benefícios da RSE sem construir relacionamentos com clientes de longa data através de práticas comerciais honestas e integridade comprovada.

Momento fortemente sublinha a importância de relações com a comunidade em RSE. Comunidade é um dos principais grupos de interessados ​​comumente discutidos modelos de RSE. A expectativa de crescimento é que as empresas devem dar de volta para as comunidades em que operam. As empresas são membros da comunidade e cidadãos corporativos, semelhante à forma como as pessoas são cidadãos de uma comunidade. Isso significa que uma empresa deve estar envolvido em eventos da comunidade, o que é bom para relações públicas de qualquer maneira. Isso também significa que uma empresa deve apoiar o voluntariado entre os trabalhadores e contribuir, conforme necessário e, como lucros ditar, para programas comunitários.

Gestão da diversidade é um dos temas centrais relacionados aos funcionários, outro grupo de interessados ​​do núcleo em RSE. O ambiente de negócios do século 21 é cada vez mais diversificada. Isso geralmente é visto como uma coisa boa, mas traz desafios para as organizações que devem apoiar e treinar para uma força de trabalho forte e diversificada. A fundação As You Sow ressalta a importância da gestão tratar os empregados de forma justa e promover um ambiente de trabalho sem discriminação. a diversidade de formação e fornecimento de recursos necessários também é fundamental.

"Going green" é uma das frases de duas palavras mais populares ouvido nos círculos empresariais e material de marketing no início do século 21. grupos e ativistas ambientais têm trabalhado duro para conseguir que o governo e pública para exigir que as empresas suportam a responsabilidade ambiental. Isso significa fazer o que for possível para preservar o meio ambiente e seus recursos, mesmo que isso tem um custo. Restrição de poluição e reciclagem de materiais e recursos para minimizar o desperdício são atividades comuns em CSR e programas de sustentabilidade ambiental.