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Como escrever uma descrição de venda Job

Seja sucinto e específica ao escrever uma descrição do trabalho de vendas.
Seja sucinto e específica ao escrever uma descrição do trabalho de vendas. (Imagem: gerente de vendas verificando a imagem de vendas por Peter Baxter da Fotolia.com)

Uma boa descrição do trabalho de vendas deve dar um resumo completo, sucintamente escrito de tudo um candidato é que esperar do trabalho. Enquanto a descrição deve incluir as principais atribuições e responsabilidades, bem como as preferências de educação e experiência prévia do empregador, você também deve incluir uma conta honesta dos salários, benefícios e condições de trabalho.

Brainstorm para chegar a uma lista de todos os deveres do trabalho. Incluir o título do trabalho, como "associados de vendas" ou "representante de vendas." Porque o trabalho provavelmente irá envolver a venda de um produto ou serviço, incluir informações sobre esse produto.

Começando com um novo documento, crie um título, como "de Gordon vendas de jóias Posição Associate". Abaixo do título, incluem o departamento eo nome do supervisor do empregado irá relatar também.



Digite uma breve, de duas a três frases descrição parágrafo da empresa e seu produto ou serviço. Enquanto potenciais empregados deve pesquisar a empresa antes de aplicar, uma visão geral básica do propósito da empresa é útil.

Digite um "Deveres e Responsabilidades" título e listar as tarefas que você brainstormed no Passo 1. Concentre-se os maiores aspectos, mais amplos do trabalho, tais como "aconselhar os clientes sobre o uso do produto."



Digite um "Competências e Responsabilidades adicionais" título e listar as responsabilidades menores e / ou habilidades específicas que o candidato ideal deve ter, como proficiência em certos programas de computador ou habilidades de pessoas fortes.



Digite um "Educação e Experience" título e listam os requisitos, incluindo o tipo de grau (s) o candidato ideal deve manter, como experiência de trabalho de muitos anos é necessária e se essa experiência deve estar em um nível específico, como assistente ou associado. Se você vai dar preferência a candidatos com um nível mais elevado de educação ou mais experiência, indicam que nesta seção.

Digite um "Qualificações adicionais" título e listar quaisquer outros detalhes que o candidato ideal deve saber, como se o trabalho de vendas requer possuir um carro, viajar ou falar uma segunda língua.

Digite um "Termos de Emprego" título e adicionar uma lista que indica o comprimento de trabalho em meses ou anos para contratações de contrato, uma janela de salário, e se o salário será negociável e / ou variar com base na experiência ou a educação.

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