Formato CV normal

Existem diferenças significativas ainda sutis entre um currículo e um currículo. Um currículo é muitas vezes um breve resumo de suas habilidades, experiência e educação. A CV é uma análise mais detalhada do seu histórico de carreira, incluindo conquistas, prêmios e publicações. O CV loja também afirma que um CV pode muito bem incluir detalhes mais pessoais. Nos Estados Unidos, um CV é frequentemente usado principalmente para estágios internacionais, ou empregos de alta autoridade, como um médico.

A CV é uma ferramenta extremamente importante para qualquer empresário. Ele permite a ela para dizer a um potencial empregador tudo sobre ela várias realizações, qualificações, experiência e habilidade base. Em muitos casos, existem centenas de candidatos para o mesmo trabalho, e assim por um entrevistador pode não ter tempo para ler através de cada CV em detalhe. Portanto, é importante que o seu CV é organizado e formatado corretamente, para dar o seu potencial empregador os pontos importantes que você sente que precisa de saber em um curto espaço de tempo.

A CV começará com um resumo dos seus dados pessoais, como seu nome, endereço e detalhes de contato. Muitos currículos também incluirá um objectivo de carreira, que é um parágrafo de um ou dois frase sucinta que diz ao entrevistador que suas ambições e aspirações são.

Seu histórico de carreira, em seguida, segue, bem como a sua qualificação, experiência e habilidades. Você também pode incluir um parágrafo sobre seus interesses pessoais e hobbies. A CV, muitas vezes, terminar com os detalhes de contacto de uma ou duas referências.

Você deve se esforçar para usar um tipo de letra em todo o seu CV, e evitar variando o tamanho das fontes, pois isso pode tornar o documento parece desordenado e pouco profissional. Certifique-se de que a fonte é legível e clara, de modo que é fácil de ler.

Normalmente, o seu CV não deve exceder mais de duas páginas, embora para os trabalhos de um status mais elevado pode ser excedida. Também é boa prática para usar pontos de bala, sempre que possível, como um entrevistador pode não ter tempo para ler parágrafos de prosa.

Um candidato que tenha apresentado um currículo que está incompleta ou incorretamente formatado não vai dar uma boa primeira impressão para um potencial empregador, que é muito importante para melhorar suas chances de ser oferecido uma entrevista de emprego.

Usando cores brilhantes, fontes grandes ou gramática pobre também irá minimizar drasticamente suas chances de garantir o trabalho. A CV é um reflexo da yourself- se é confuso ou desorganizado, os empregadores podem assumir que a sua ética de trabalho vai seguir um padrão semelhante e descartar o seu CV.