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Descrição Casa Supervisor Job

Nenhum hospital pode funcionar sem liderança. Embora os executivos de enfermagem fornecer orientação e estratégias empresariais globais, o negócio do dia-a-dia para a organização é normalmente tratado pelo supervisor de enfermagem. Muitas vezes conhecido como o supervisor de casa, essa pessoa é uma enfermeira experiente, que mantém o seu dedo no pulso da organização para garantir que ele funciona tão bem quanto possível. Ela normalmente lida com pessoal de enfermagem, as admissões de pacientes e atribuições, e oferece expertise clínica e enfermagem liderança para a equipe durante o seu turno.

Competências Básicas e Características



  • Todos os enfermeiros precisam de habilidades e características específicas, tais como a compaixão, a empatia ea capacidade de construir relacionamento com muitas pessoas diferentes. supervisores de enfermagem também deve chamar em outras habilidades e qualidades. O supervisor de casa deve lidar com demandas conflitantes de médicos, entidades externas e funcionários do hospital. Ela usa suas habilidades de pensamento crítico e julgamento para tomar a melhor decisão a partir de várias alternativas. Ela deve ser emocionalmente estável para lidar com os funcionários ou médicos que estão chateados, famílias que lidam com a lesão grave ou morte de um ente querido, e as demandas diárias da gestão de uma grande organização. Casa supervisores comunicar constantemente com funcionários do hospital em todos os níveis, pacientes, entidades externas e quadros superiores. Suas comunicações deve ser clara, concisa e completa para evitar mal-entendidos e erros.

responsiblities primários

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    A principal tarefa de um supervisor de casa é para garantir que os hospitais executado da forma mais eficiente e eficaz possível durante o seu turno. Para atingir esse objetivo, ela irá ajustar o pessoal de enfermagem, se necessário, chamando em equipe para emergências e envio de pessoas para casa se as coisas são lentas. Ela deve supervisionar o pessoal no desempenho das suas funções e agir como um recurso para a equipe de enfermagem sobre questões clínicas, política e questões de procedimento. O supervisor de casa decide onde novos pacientes serão admitidos ou atribuído após a cirurgia e procedimentos, e é o principal ponto de contacto para organizações externas ou entidades que tenham perguntas ou dúvidas sobre o hospital.

outros Deveres



  • deveres secundários de um supervisor casa pode variar de uma organização para outra e também pode variar de acordo com a mudança ela trabalha. O supervisor noite, por exemplo, não tem outro pessoal administrativo, como o executivo enfermeira-chefe, prontamente disponível para perguntas ou preocupações. O supervisor de casa pode fornecer cuidados clínicos direta, especialmente em hospitais menores. Ela pode participar nas reuniões de departamento ou organização como um representante do departamento de enfermagem. Em algumas organizações, o supervisor casa participam no planejamento estratégico ou desenvolvimento orçamento.

Como chegar lá

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    Casa supervisores começam suas carreiras como enfermeiros. educação inicial para RNs inclui três opções diferentes: um diploma de enfermagem, um grau de associado ou de um grau de bacharel. Embora qualquer um destes permitir que a enfermeira para fazer os exames de licenciamento NCLEX-RN, muitas organizações preferem contratar RNs com um grau de bacharel, ou BSN. O Bureau EUA of Labor Statistics observa RNs BSN-educados também são susceptíveis de ter mais oportunidades de emprego e progressão na carreira. RNs deve ser licenciado para a prática em todos os estados. Casa supervisores também deve ter vários anos de clínica experiência- algumas organizações preferem o supervisor casa para ter cuidados intensivos ou experiência de sala de emergência. A certificação é opcional, mas os enfermeiros muitas vezes optam por tornar-se certificado como um sinal de conhecimento e experiência adicional.

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