Criança Leis autorização de trabalho para Homeschoolers em New Jersey

Uma família homeschooling pode decidir que o emprego de uma criança irá fornecer valiosa experiência de trabalho, introduzir uma nova habilidade profissional ou simplesmente permitir que a criança a ganhar algum dinheiro de bolso. Muitas das leis de trabalho infantil de Nova Jersey aplicam-se a todos os menores, independentemente de eles frequentam a escola pública ou receber sua educação em casa. Antes que uma criança educada em casa começa um novo trabalho, a família deve entender as leis de trabalho infantil do estado e obter documentos de trabalho de Nova Jersey para a criança.

O Departamento de Trabalho e Desenvolvimento da Força de Trabalho supervisiona o emprego em New Jersey, incluindo o trabalho de menores com idade inferior a 18. O departamento explica as leis de trabalho infantil estabelecidos pela New Jersey Estatutos anotada e as disposições do Código Administrativo do Estado. Muitas leis de trabalho infantil aplicam-se a todos os menores, independentemente de eles frequentam a escola pública, ir para a escola privada ou receber homeschooling. Em geral, New Jersey não permite o emprego de crianças menores de 16 anos de idade, embora o Estado faz algumas exceções para determinadas épocas do ano, como férias de verão e para áreas específicas, incluindo a agricultura ou performance teatral. New Jersey também limita o número de horas de trabalho por semana e proíbe o emprego criança em certas indústrias.

empregador da criança deve receber um certificado de trabalho antes que a criança começa a trabalhar. O certificado de emprego, também conhecido como autorização de trabalho New Jersey da criança ou documentos de trabalho, significa a permissão do Estado para a criança a participar em atividades de trabalho. New Jersey emite certificados separados para o emprego durante o ano e no verão férias escolares. Emissão de um certificado de emprego requer a confirmação da oferta de trabalho e uma descrição do trabalho fornecido pelo empregador. A criança também deve fornecer prova de idade para demonstrar a conformidade com os requisitos de idade em leis de trabalho infantil de Nova Jersey. Além disso, a criança deve participar de um exame físico realizado pelo médico do distrito escolar local ou um médico escolhido pela família da criança.

distritos escolares New Jersey geralmente lidar com pedidos de documentos de trabalho para permitir o emprego criança. Quando um estudante homeschooled pretenda obter uma autorização de trabalho, a família da criança deve contatar o distrito escolar local em que a família reside. O distrito escolar deve ter um funcionário designado que processa pedidos de documentos de trabalho. Embora a criança não comparecer a uma unidade de escola pública no distrito, o distrito escolar deve ainda ser capaz de dirigir ainda mais a família homeschooling sobre os procedimentos para qualificar uma criança para documentos de trabalho. Se a criança recebeu uma oferta de emprego de um empregador não localizado no distrito escolar onde a criança reside, a família pode precisar de obter uma autorização de trabalho a partir do distrito escolar no qual a criança pretende trabalhar.

Cada distrito escolar tem a responsabilidade sob a lei de Nova Jersey para analisar pedidos de autorização de trabalho das crianças. A licença original, se concedido pelo oficial designado pelo distrito escolar, vai para o empregador da criança. O distrito escolar deve conservar uma cópia da autorização emitida em arquivo mesmo se o aluno não frequentar a escola no distrito devido a homeschooling. Além disso, o distrito escolar deve fornecer uma cópia da autorização emitida para o Departamento de Trabalho New Jersey.