O que é um assentamento Provisão?

O número de oportunidades de emprego em uma determinada comunidade varia de acordo com muitos fatores. Enquanto muitos candidatos gostaria de um emprego perto de casa, eles podem precisar de considerar se mudar. Se mudar para uma nova área pode ser emocionante e estressante. As empresas podem oferecer subsídios liquidação como uma forma de atrair os candidatos fora do estado e fazer o movimento mais fácil.

subsídios de liquidação são também conhecidos como despesas de deslocação. Muitas vezes, o subsídio de instalação é um montante fixo. O Programa de Inglês na Coreia, um programa patrocinado pelo Ministério da Educação coreana para desenhar falantes nativos do inglês para o país, inclui um subsídio de instalação como bónus de assinatura: O dinheiro ajuda o professor recém-chegado se instalar e comprar as necessidades.

A elegibilidade varia dependendo da organização que oferece o subsídio. Por exemplo, a Universidade da Austrália Ocidental oferece despesas de deslocação, mas apenas se o requerente for titular de um cargo administrativo, profissional, técnico ou acadêmico com a universidade e deve mudar a partir de um local mais distante do que 62 milhas da universidade. As condições de pagamento eo montante total subsídio também variam. O Programa de Inglês na Coreia oferece os candidatos cerca de US $ 284 no momento da chegada, enquanto a Universidade da Califórnia Davis oferece um subsídio que não pode exceder 25 por cento do salário anual do empregado, pago em incrementos mensais.

O subsídio de instalação pode ser apenas uma parte de um pacote de deslocalização. As empresas podem oferecer outros incentivos, incluindo alojamento gratuito, educação e tempo de férias. De acordo com o Monster.com, a deslocalização fora dos EUA é muitas vezes complicado, por isso pacotes de deslocalização pode oferecer para ajudar com questões como a obtenção de vistos, autorizações de trabalho e outros documentos necessários.

Antes de aceitar um novo emprego que exige que você mudar, tentar negociar com a empresa sobre o pacote de deslocalização. despesas de custo de vida variam muito, eo pacote de deslocalização padrão pode não ser suficiente para satisfazer as suas necessidades. A provisão de liquidação pode ser uma moeda de troca útil no que diz respeito a outros benefícios necessários. Por exemplo, você poderia oferecer para levar menos subsídio de instalação em troca de outros benefícios, como melhor seguro de saúde. As especificidades dependerá de sua situação única, mas você deve saber os detalhes sobre o pacote de deslocalização antes de aceitar o trabalho para evitar quaisquer problemas.