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Como definir um dilema ético em Negócios

importa ética e integridade em Business- fazendo a coisa certa paga.
importa ética e integridade em Business- fazendo a coisa certa paga. (Imagem: Alistair Berg / Digital Vision / Getty Images)


Albert Einstein disse: "A relatividade se aplica à física, não ética." Isto é tão verdadeiro no mundo dos negócios, uma vez que é na vida. Infelizmente, as pressões para ter sucesso e "vencer a qualquer custo" às vezes pode empurrar as pessoas boas para fazer más escolhas éticas. Definindo um dilema ético nos negócios é o primeiro passo na tomada de decisões de negócios de som que mantêm seu negócio no lado direito da lei e sua consciência limpa.



Defina o seu dilema em termos da sua legalidade. A primeira pergunta que você deve perguntar quando você se encontra em um dilema ético é se a sua decisão vai quebrar a lei. De acordo com o Centro de Ética e Negócios da Universidade Loyola Marymount, em Los Angeles, obedecer a lei é o padrão mínimo para aplicar para garantir que você está tomando decisões empresariais éticas.



Analisar as consequências da decisão em jogo. Pese os resultados positivos e negativos de cada possível rota tomada. Analisar se a decisão vai ajudar ou prejudicar uma pessoa, uma empresa ou do público. Listar os benefícios e os efeitos negativos associados a cada decisão. Pense não apenas no curto prazo, mas ser realista sobre as consequências a longo prazo de suas ações.

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Julgar suas ações potenciais em termos de moral pura. O Centro de Ética e Negócios sugere analisar suas ações contra os padrões morais da honestidade, justiça, igualdade e respeito à dignidade, direitos e princípios dos outros. Ética também exigem não aproveitando aqueles que são mais fracos ou menos afortunados do que você.

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Use ética situacional para definir o seu dilema. Merriam-Webster define a ética situação como "um sistema de ética pelo qual os atos são julgados dentro de seus contextos em vez de por princípios categóricos --- também chamada ética situacional". ética situacional depender da situação e sobre padrões pessoais. Eles não são estáticos, mas sempre em mudança, e jogar para a idéia de relativismo. De acordo com o autor e especialista em liderança John C. Maxwell, ética situacional levar a "caos" em que os indivíduos justificar escolhas antiéticas por razões tais como "boas intenções".

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