Descrição Outreach Juventude Operária

Juventude plano de evangelismo trabalhadores de ajuda, coordenar e implementar programas de desenvolvimento de jovens que se concentram em um grupo região ou idade geográfica particular. Seu trabalho é a investigação e assegurar fontes de captação de recursos de agências governamentais, organizações sem fins lucrativos, corporações e outras fontes para ajudar a sustentar e iniciativas de fundos que ajudam as crianças a desenvolver uma infinidade de gestão de vida e desenvolvimento de competências pessoais. coordenadores desenvolvimento juvenil também trabalhar em estreita colaboração com os pais, voluntários e líderes comunitários para preparar e executar as atividades de desenvolvimento da juventude, bem como preparar comunicados de imprensa e outros materiais para criar publicidade positiva e obter apoio público através da mídia.

A maioria dos empregadores preferem candidatos que tenham pelo menos uma educação escolar elevado. Os candidatos que estão interessados ​​em seguir carreira como trabalhadores de extensão comunitária pode considerar se matricular em programas que oferecem graus de associado e certificados em áreas como serviços humanos, gerontologia e ciências comportamentais. Uma vez que algumas empresas exigem que os candidatos tenham um bachelorrsquo-s ou grau masterrsquo-s, os estudantes interessados ​​em serviços humanas ou sociais deveriam principais em disciplinas como trabalho social, aconselhamento ou reabilitação.

Além de ser dedicado a ajudar os outros, evangelismo trabalhadores jovens devem trabalhar bem com crianças e adultos jovens, e têm fortes habilidades de comunicação oral, escrita e interpessoais. Os candidatos devem ser responsáveis, emocionalmente estável e paciente. Algumas posições desenvolvimento juvenil exigem habilidades de liderança e gestão de projectos, bem como experiência de trabalho na melhoria da escola e da reforma, as teorias de aprendizagem, práticas educativas e análise de dados. Outras qualificações que os empregadores procuram incluir uma licença driverrsquo-s, proficiência com computadores e habilidades de planejamento estratégico.

O salário médio de um trabalhador de extensão juventude ou coordenador nos Estados Unidos foi de US $ 38.000 por ano, de acordo com um relatório Indeed.com Junho de 2010. Um anúncio de trabalho Junho de 2010 pelo Estado de Montana listados a faixa salarial para uma educação de jovens e coordenador de extensão comunitária entre US $ 45.000 e US $ 65.000 por ano.

O Bureau of Labor Statistics (BLS) previu em seu ldquo-Occupational Outlook Handbook, 2010-11 Editionrdquo- que postos de trabalho para assistentes de serviços sociais e humanas vai crescer quase 23 por cento no período de 2008 e 2018. Oportunidades de emprego para estes profissionais estará disponível dentro de agências de serviços sociais privados, governos locais e estaduais terceirizar serviços a essas organizações a reduzir os custos. trabalhadores de serviços sociais e humanos com educação de nível superior deverão ter as melhores perspectivas de emprego.