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Como criar um currículo para o Avanço Com mesma empresa

retomar a escrita é uma habilidade aprendida, e dependendo em qual direção você está interessado em tomar a sua carreira, existem vários tipos de currículos que podem ser aplicados à sua pesquisa. Um resumo pode ser um de três tipos: cronológica, Competência / ou Funcional alvejado. Ao tentar avançar dentro da mesma empresa, dizem os especialistas um resumo cronológico é o mais adequado. Siga estes passos para adaptar adequadamente cada elemento do seu currículo, se você está olhando para avançar dentro da sua empresa atual.

Como criar um resumo para mesma empresa Advacement



  • Escolha um formato personalizado para seu resumo cronológico. O resumo cronológico apresenta suas informações carreira por datas, começando com a sua posição actual ou mais recente. Muitos locais de construção de currículo terá formatos gratuitos que você pode baixar e usar para construir o seu próprio currículo. Encontrar um formato que funciona com o tipo de resumo cronológico.

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    Entrada suas informações de contato no topo do currículo.



  • Moldar um objectivo de carreira concisa que permite que o recrutador para entender como um avanço na carreira se encaixa em seus objetivos globais de carreira. Se você ainda não tem uma seção objetivo em sua amostra ou currículo atual, adicioná-lo. Ao tentar avançar dentro da mesma empresa, um objectivo de carreira clara é essencial.

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    Resumir suas qualificações utilizando o formato de ponto de bala para permitir que o recrutador para ver claramente por que você é um bom ajuste para avançar dentro da empresa. Esta seção "Resumo de Qualificações" normalmente incorporar números orientados para os resultados na forma de percentagens ou receita em dólares. Por exemplo, se você aumentou a receita em 50% ou US $ 2 milhões durante o seu mandato na sua posição actual, note que. Recrutadores sabem que realizações passadas são um bom indicador do sucesso futuro. Seja honesto nesta seção, mas não seja modesto.



  • Começando com a sua posição atual, listar sua história de trabalho, incorporando os seguintes elementos:
    -Cargo ocupado, nome da empresa
    -Datas de início e terminar
    -endereço da empresa ou cidade / estado
    -2 ou 3 grandes realizações em formato de bala sob título do trabalho

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    Se você já avançou dentro da empresa, não listar a empresa duas vezes. Sob o mesmo nome da empresa, listar as diferentes posições você prendeu e as datas que você realizou-los. Dependendo da força e relevância de cada posição, você pode optar por empilhar seus cargos nesta seção ou criar descrições de cargos separados.

  • Liste todas as licenças ou certificados que você obtidos dentro de sua posição atual que podem ser essenciais para o avanço na empresa.

  • Liste suas informações educação. Em um currículo onde você está aplicando para avançar dentro da sua empresa, sua faculdade GPA pode não ser relevante, mas se você tiver obtido um grau mais elevado desde que entrou para a empresa, note que nesta seção. Caso contrário, mantê-lo curto e simples.

  • Adicionar "Prêmios e habilidades especiais", como a seção final se foram premiados com distinções da empresa ou obtidos habilidades especializadas na sua posição actual. Destacando suas realizações especiais irá reforçar o seu valor para a empresa.

dicas avisos

  • Aproveite a sua proximidade com a empresa. Conheça os gerentes de contratação e fazer-lhes perguntas antes de aplicar para que eles estejam cientes de seu interesse. Faça-se memorável.
  • Se você está aplicando para o avanço dentro de sua empresa através de uma aplicação online que não requer que você envie uma cópia eletrônica do seu currículo, certifique-se de fornecer uma nova entrada de emprego para cada posição que você realizou dentro da mesma empresa.
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