Planos de Saúde regra de ouro

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Uma conta de poupança de saúde ou HSA plano, está disponível para indivíduos à procura de mais baixos pagamentos de prémios com maiores franquias. Uma conta de poupança de saúde pode ajudar os indivíduos a controlar a quantidade de dinheiro gasto em cuidados de saúde. Fundos em uma conta HSA pode ser gasto livre de impostos para despesas médicas qualificadas. A Regra de Ouro Conta Poupança Saúde vem com uma franquia que deve ser pago por ano civil.

planos de co-pagamento regra de ouro vêm em dois tipos, que incluem um co-pagamento para despesas médicas que são pagos fora do bolso. O plano Co-Pay Select usa um médico rede preferida e paga 100 por cento das visitas ao consultório depois de um co-pagamento de $ 35. A prescrição droga benefício e cobertura médica completa ou despesas hospitalares e ambulatoriais estão incluídos. O Co-Pay Saver oferece um prémio mensal inferior, mas limita visitas ao médico.

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Dois altos planos de saúde dedutíveis Regra de ouro estão disponíveis para as pessoas a economizar no custo dos prémios. O Plano 100 vai pagar por 100 por cento das despesas cobertas pelo plano, uma vez que a franquia foi cumprida para o ano. O Plano de 80 é o menor plano de saúde premium disponível. O plano oferece cobertura para hospitalização, bem como procedimentos cirúrgicos e os custos ambulatoriais.

A apólice de seguro médico a curto prazo regra de ouro pode ser usado para cobrir lacunas na cobertura de seguro de saúde. Lacunas pode existir quando a cobertura é perdido através de uma mudança de vida ou perdido emprego, sendo um recém-formado ou esperando para se tornar elegível para o Medicare. políticas médicas de curto prazo estão disponíveis com uma franquia que é pago por um período de tempo selecionado como seis a 12 meses ou para cada doença ou lesão que ocorre.

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Junto com vários planos de seguros de saúde são planos odontológicos, que incluem Dental Premier e Valor Dental. Cada plano odontológico Regra de Ouro fornece cuidados preventivos sem período de franquia ou de espera. A $ 50 dedutível terá de ser pago por pessoa por quaisquer serviços odontológicos básicos ou grandes que são necessários. O plano odontológico, então, pagar por 80 por cento dos serviços básicos e 50 por cento para os principais serviços odontológicos. Políticas vêm com um $ 1.000 benefício máximo anual.