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Como aceitar uma entrevista para um Cargo

Desembarque a entrevista é a parcial difícil aceitar que é suposto ser a parte mais fácil, embora uma falha em reconhecer claramente a entrevista pode levar a uma primeira impressão pobre. Os entrevistadores normalmente ligar ou enviar e-mail os candidatos escolhidos para o processo de entrevista. Os candidatos seleccionados devem, em seguida, reconhecer o convite entrevista e aceitá-lo, que é normalmente feito com uma confirmação rápida. Nem um telefonema, nem e-mail é mais profissional ao aceitar um interview- isso depende de como o entrevistador em contato com você.

Pelo telefone



Atender a chamada em um quarto privado, se possível. Quando você atender o telefone e percebe que é a empresa que você enviou seu currículo para, imediatamente ir a uma sala que é tranquila e sem distracções. O ruído excessivo pode impedi-lo de compreender os detalhes da entrevista.



Indicar que você está ansioso para a oportunidade. Repita de volta a data e hora para o entrevistador para garantir que você não mishear nada. Por exemplo, você poderia dizer “terça-feira o 24o é ​​bom para mim. Obrigado pela oportunidade e estou interessado em falar mais aprofundada sobre a posição XXX “, onde XXX é a posição que você está entrevistando para.



Anote a data, hora e local da entrevista em um pedaço de papel ou no computador.

Via email



Leia sobre o e-mail para garantir que ele não contém instruções para chamar o entrevistador. Se um entrevistador enviar e-mails e configura uma entrevista, as chances são de que ele está esperando que você responder de volta via e-mail, mas alguns entrevistadores podem especificamente pedir-lhe para ligar para confirmar a entrevista.

Explique que você está interessado na entrevista e a possibilidade do trabalho que você está entrevistando para. Especificamente mencionar que você concorda com a entrevista para que não haja equívocos.

Termine o e-mail com “Atenciosamente”, seguido por seu nome. Reler o e-mail e procurar erros ortográficos e gramaticais. Um e-mail que contém erros é uma má primeira impressão.

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  • Se o entrevistador não inclui uma data no e-mail, Creighton University aconselha os candidatos para listar suas datas disponíveis quando responder ao e-mail.
  • Se você não estiver disponível na data em entrevista, pergunte ao entrevistador se é possível agendar a entrevista em outra data e continuar a dizer-lhe os dias que você está disponível.
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