Relação entre os objetivos e Orçamento

Os objetivos profissionais de uma determinada empresa muitas vezes são classificados como os objetivos do negócio. Os objetivos podem ser tanto a longo prazo e de curto prazo, e podem aparecer irrealista no momento da criação. No entanto, os objectivos de uma empresa muitas vezes dependem de vários fatores, incluindo a força de trabalho da empresa, recursos disponíveis e orçamento. Enquanto algumas pessoas podem não perceber, o orçamento desempenha um grande papel na forma como a empresa realiza objetivos dentro de um prazo razoável.

A relação entre os objetivos de uma empresa e do orçamento operacional é considerada inter-relacionados. Isso ocorre porque o orçamento de uma empresa, muitas vezes, influenciar os objetivos e os objetivos podem ser influenciadas pelos fundos disponíveis no orçamento da empresa. Embora os objectivos muitas vezes são planejadas sem qualquer consideração para o orçamento, ele também pode ser feito na ordem inversa. Objetivos, muitas vezes são planejadas sem consideração ao orçamento, de modo que o proprietário da empresa pode definir grandes metas que podem parecer irreal no momento.

objetivos de planejamento de acordo com os fundos disponíveis no orçamento pode acabar se tornando um constrangimento para o negócio. Se a empresa tem apenas US $ 200 sobrando cada mês, os objetivos são limitados e só podem incluir recebendo alguns equipamentos para o escritório. Se os objetivos não são maiores e de longo prazo, o negócio pode não crescer tanto quanto os objetivos menores são freqüentemente atendidos.

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objetivos de curto prazo são os objetivos que podem ser alcançados num prazo mais curto, se é dentro de um mês ou menos de cinco anos. objetivos de curto prazo incluem pagando empréstimos empresa start-up, estabelecendo um site, comercialização de produtos existentes e contratação de novos funcionários. A maioria dos objectivos relacionados com o crescimento ou expandir um negócio estão relacionadas com o orçamento, se os objectivos envolvem fundos ou poupança de fundos adicionais no orçamento de operação disponíveis.

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objectivos a longo prazo são os objetivos que a empresa pretende alcançar dentro dos cinco a 10 anos seguintes ou mais. Essas metas podem parecer irrealista, no momento da criação, mas pode ser acessado com o planejamento objetivo adequado. Exemplos de objectivos a longo prazo podem incluir a expansão da linha existente de produtos ou serviços, aumentando o lucro por três vezes o lucro atual ou abrindo três novos escritórios em um plano local dentro dos próximos 10 anos. Todos os objectivos a longo prazo, neste caso, são possíveis se o financiamento está disponível no orçamento.