Se você está na escola, faculdade ou pós-graduação, participando de estágios dá-lhe experiência crítica para o futuro, o emprego a tempo inteiro. Os estágios são muitas vezes posições não pagos que duram por um determinado período de tempo - um semestre, um quarto ou o verão inteiro, por exemplo. O processo de entrevista é a parte mais importante de garantir o estágio. Por cuidadosamente preparando para a entrevista, você garantir que você está equipado para colocar o seu melhor pé em frente e garantir a posição.
Rever a descrição do trabalho para o estágio. Você deve entender completamente o seu potencial empregador espera que você realizar durante o curso do seu estágio.
Obter o máximo de informações sobre a entrevista que puder. Entre em contato com a pessoa que chamou ou e-mail que você configure a entrevista, se necessário. Peça que a pessoa a identificar as partes que irá entrevistá-lo, o comprimento entrevista e se você precisa para trazer uma amostra de escrita com você.
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Identificar as classes que você tomou e trabalhos que você prendeu que são mais relevantes para a posição. Por exemplo, se você estiver estagiando por um membro do Congresso, você iria reforçar a sua entrevista, explicando, no momento relevante, que fizeram cursos sobre o governo federal, na elaboração de legislação, no lobby ou qualquer cursos relevantes que você tomou. Além disso, identificar os trabalhos anteriores que você prendeu que você sente são mais relevantes. Por exemplo, se você está se candidatando para ser estagiário em uma estação de rádio, experiência no ar em sua estação de faculdade é altamente relevante.
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Rever o currículo que você enviou para se certificar de que lista os trabalhos e cursos mais relevantes que você pensou. Porque você está se aproximando da fase de entrevista, você provavelmente enviou seu currículo para garantir a entrevista. Se você não fez, preparar um currículo profissional usando processador de texto do seu computador (consulte Recursos para resumos da amostra).
Prepare vestuário profissional e aparência. Os homens devem usar um terno e gravata de cores conservadoras e tecido. Marinha e cinza escuro bem trabalho. O processo deve ser de lã ou uma mistura de lã. Evitar inferior etilo qualidade e ternos misturados-rayon. Evite, cores laço altos brilhantes. Por exemplo, uma gravata azul ou cor de vinho funciona bem. As mulheres devem usar uma de duas peças, terno correspondido. Terninhos e saias são aceitáveis. Saias devem cobrir suas coxas quando você está sentado. Marinha, ternos cinza escuro e preto são comuns.
Prepare respostas para perguntas da entrevista comuns, tais como "Por que você quer trabalhar para nós?" e "Diga-me sobre você?" Embora você não pode prever todas as perguntas que você será solicitado, preparando respostas a estas perguntas comuns ajuda a memorizar as respostas mais relevantes. Que são susceptíveis de ser perguntado sobre empregos anteriores, classes relevantes e características pessoais que o fazem um bom ajuste. Por exemplo, você pode ser convidado a dar um exemplo que mostra como um bom membro da equipe.
Prática respondendo a perguntas de entrevista com um amigo, um colega ou um membro da família. Se o fizer, vai aliviar o nervosismo no dia da entrevista.
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