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Operacional enfermeira da sala de perguntas da entrevista

Quando está a ser entrevistado para uma posição como uma enfermeira sala de operação, um candidato pode encontrar abordagens variadas entrevista. Alguns entrevistadores pedir várias perguntas, buscando potenciais contradições ou discrepâncias. Outros podem jogar psicólogo, tentando discernir significados ocultos de vocês respostas. Ocasionalmente, você pode encontrar um entrevistador que imediatamente começa a gostar de você e não pedir-lhe mais profundas ou pensativo. Seja qual for a abordagem, existem algumas perguntas padrão que você deve esperar em qualquer entrevista.

Por que ou amamentando?



  • Entre as questões mais comuns e mais óbvias um candidato para uma posição enfermeira de centro cirúrgico é: "Por que você quer ser (ou por que você é) uma sala de operação enfermeira?" Esta é uma oportunidade para uma resposta ponderada e bem construído, apontando seus pontos fortes, suas certificações e sua compreensão do papel e os deveres espera de uma enfermeira OR.

Seu futuro

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    Outra pergunta comum é "Onde você se vê daqui a cinco ou 10 anos?" Esteja preparado para dar uma resposta honesta. Você se vê como uma manjedoura OR ou talvez um chefe de departamento? Seja qual for o caminho que você prever, você deve compartilhá-lo com o entrevistador, tendo em mente, é claro, que você não quer dizer algo que lança dúvidas sobre sua dedicação à OU enfermagem.

Ou habilidades de enfermagem

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    O entrevistador, sem dúvida, sondar o seu conhecimento ou responsabilidades, perguntando sobre as capacidades e habilidades de uma enfermeira OR deve processar. Mais uma vez, isto requer uma resposta para o qual tenha dado algum pensamento. Se você tem ou experiência, você pode basear a sua resposta sobre o que você observou e aprendeu, bem como qualquer informação teórica você encontrar valiosas. Se você não tem ou experiência, você deve conversar com ou enfermeiros e gestores e perguntar-lhes sobre as competências e habilidades exigidas de uma enfermeira OR.

Forças e fraquezas



  • Uma pergunta que praticamente nunca entrevistado enfrenta é ser convidado para discutir os seus pontos fortes e fracos. É uma boa ideia a ponderar esta questão antes da entrevista e honestamente avaliar a si mesmo. Pergunte colegas de confiança para avaliar seus pontos fortes e fracos. Por exemplo, se você tem excelentes habilidades interpessoais e uma capacidade interagir com muitos tipos diferentes de pessoas, mas você tende a ser ocasionalmente muito emocional, diga-lhes que, em uma resposta honesta e direta.

Outras perguntas

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    Claro, existem muitas outras perguntas que um entrevistador pode perguntar. Tais questões de abertura como "Diga-me sobre você." e "Por que você é uma enfermeira?" são comuns. Você pode ser solicitado para descrever uma situação desafiadora, estressante você enfrentou e como você lidou com isso ou talvez como você lida com o estresse após o seu turno. "Se você não fosse uma enfermeira, o que você seria?" é uma questão que pode surgir como está "Que enfermeira funções ou tarefas que você não gosta mais?" Penso em você experiências em enfermagem, considerando ambos os bons e maus situações e as boas e não tão boas pessoas com quem você trabalhou e avaliar-se honestamente. Assim armado, as respostas que você dá o entrevistador vai soar verdadeiro.

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